2011年是学校“十二五”发展规划实施的第一年，也是新校区的启用年。学院党总支将在学校党委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实和实践科学发展观，认真贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和《中长期教育改革和发展规划纲要》的精神。进一步加强学习型党组织的建设；进一步办好业余党校，创新党员组织生活的模式，提高组织生活的质量；加强学风、教风和班风建设，提高教学质量；在教书育人、深化教育改革、学生工作等方面都力争取得更加突出的成绩。

1、以创先争优活动为锲机，加强党总支的建设，推动学院的科学发展

根据学校党委《关于开展争创“四强”党组织、“四佳”党支部、争做“四优”共产党员活动的实施意见》（号）的总体安排和部署，学院党总支认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕学院的中心工作，以“固本强基增活力、创先争优促发展”为主题，以巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果为主线，以“创建学习型党组织建设、提高党员组织生活质量、岗位创优活动、做师生员工贴心人活动”等主题活动为载体，采取党性教育、岗位创优、服务社会、党员示范等措施，进一步加强党的组织建设和党员队伍建设，提高广大党员贯彻落实科学发展观的整体水平，充分发挥党总支的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为推动学院各项事业科学发展、和谐发展，培养德、智、体、美全面发展的社会主义建设者和接班人作出积极贡献。

2、发扬世博精神，努力打造学院的学院文化

以上海进入后世博时代为锲机，秉承“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，进一步突出“文化建院、质量立院、学科强院、特色兴院”的办院理念，在“十二五”期间形成具有优良的教风学风、浓厚的学术氛围、和谐的人际关系、丰富的文化生活的学院文化。LocALHOST学院将文化建设从精神文化建设、制度文化建设、形象文化建设三个层面进行，2011年学院将充分挖掘学院办学历史上的优秀教师和校友，如“边讲边练、讲练结合”的教学法、上海市名师、，提炼他们的优秀品德，着重加强精神文化建设和制度文化建设。

3、以人为本，切实关心师生员工的思想，确保学院的安全与稳定

2011年学校将启用新校区、开展岗位设置工作等重大事情，因此学院党总支应经常深入师生，了解他们的思想，及时解决问题，确保学院的安全与稳定。

4、积极配合学校有关部门做好临港新校区搬迁启用的工作

2011年学校将启用新校区，学校的搬迁工作是一个系统工程。虽然学院2011年不搬迁，但是学院积极配合学校有关部门使搬迁工程做到最优化，节省人力、物力和财力。并认真制定学院年的搬迁方案。

5、创新党员组织生活的模式，提高组织生活的质量

2011年学院党总支将根据学校党委的要求，并结合学院四个党支部的实际情况，创新党支部的组织生活模式（6+4+2）。党总支将认真做好各党支部组织生活的指导、推进和督促等工作，使党员组织生活成为党员积极向往、乐于参与的活动形式，从而增强党员意识、提高党员素质，为学院的改革发展发挥党员的模范带头作用。

6、严格把握好发展学生党员的标准，认真做好发展学生党员的工作

当代大学生从本质和主流上看，他们是积极向上、富有朝气、充满活力的。在进行组织发展工作的过程中，要严格按照党章的要求，并结合学生的实际情况把握好标准。

对发展大学生党员标准的把握，应严格按照党章的规定，结合新时期对党员的要求和大学生的思想实际，首先要看入党申请人的入党愿望是否迫切，入党动机是否端正。其次，就是要看入党申请人是否能真正发挥先锋模范作用，重点考察大学生思想、工作、学习等方面的实际表现。

在组织发展工作中要坚持这样的工作思路：一年级教育、培养、考察，二年级慎重发展，三年级重点发展，四年级稳定发展。

7、进一步加强学院学习型领导班子的建设，建立和健全各项规章制度

2011年学院将继续加强学习型领导班子的建设，坚持每月1次二级中心组学习的制度。进一步完善党政联席会议制度，做到重大事情由党政联席会议集体讨论决定。建立和健全各项规章制度，增强学院领导班子以及教师之间的团结协作，提高凝聚力，努力营造团结和谐的氛围。

8、进一步加强对学生的教育和管理工作

1）加大开展学生科研活动的力度，提高学生的综合素质

鼓励大学生积极参加社团活动和社会工作，积极推行“大学生素质拓展计划”，引导和帮助学生完善素质结构，全面成长成才。采取各种方式提高学生科研活动的实效性，做好“挑战杯” 的立项工作，积极鼓励支持学生参与教师的科研项目，开展科研活动。积极开展丰富多彩、积极向上的文体等校园文化活动。

2）高度重视做好毕业生的就业工作，进一步完善学生就业指导与服务体系

通过各种方式帮助学生做好职业生涯规划，开展就业指导工作。做好2011届毕业生宣传推荐工作，组织学生参加各类供需见面会。主动联系校外企事业单位来我校举办招聘会，为毕业生提供就业机会。

3）加大对学生特殊群体的扶助力度，做好助学与心理健康教育工作

（1）做好各类奖学金的评审工作；把资助工作与育人工作有机地结合起来。

（2）做好“双结对”工作，帮助生活困难学生解决困难。

（3）建立学生心理健康档案，认真做好心理健康教育与心理辅导工作。

（4）探索“学生党员与学习困难的学生”结对的机制，起到共同进步的效果。

4）探索班导师的学生管理模式

2011年学院将组织辅导员到985院校和同类院校去学习考察，学习他们的学生管理工作，并根据我校的实际和学生的特点，积极探索由辅导员和学生党员负责学生的日常生活、选派具有专业背景的教师担任班导师负责学生的专业学

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