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昂首阔步,医疗行业喜迎WTO――锐意创新,打造新时代的医疗行业           ★★★
昂首阔步,医疗行业喜迎WTO――锐意创新,打造新时代的医疗行业
昂首阔步,医疗行业喜迎wto――锐意创新,打造新时代的医疗行业 文章作者:小嘉 文章加入时间:2005年8月3日1:26 昂首阔步,医疗行业喜迎wto――锐意创新,打造新时代的医疗行业 摘要:随着wto的走近,医院将面临严峻挑战。面对挑战,医疗行业必须认清形势,看到自身存在的不足之处,锐意改革,促进医疗卫生行业的整体发展。 关键词:wto、挑战、发展方向、人力资源管理 随着我国加入wto后经济秩序和市场竞争的规范,以及医药卫生体制改革的不断深入,我国的医院管理也将逐步与世界接轨,打破 垄断,建立起充满生机和活力的运行机制,实现与整个国民经济的协调发展和共同进步.医院作为整个医疗卫生事业的“窗口”,其工作 又是与广大人民群众的生活最为紧密相关的,推进医院的改革,不仅有利于整个社会保障体系的建立,更利于广大人民群众健康水平的提 高。 一、 加入wto对医疗行业的重要性 1999年中国卫生部门承诺开放牙医领域。允许外资机构与中 方合作一起设立中外联营合作医院或诊断,并允许外方控股。加入wto后,外资医院必然会更多地进入中国,参与国内医疗市场的竞争, 因此,我们必须要有迎接挑战,参与国际市场竞争的意识,在一个国 际化的竞争环境中不仅要保证我国医院的生存,还要保证进一步的发 展与壮大。 加入wto对医院应该说是有利的,主要方面表现在:有利于引 进适宜的、先进的医疗设备和医疗技术,促进学科建设和医学科学 的发展以及扩大对外交流,提高医疗技术水平;有利于以公有制医 疗机构为主体,多种经营方式并存的医疗服务体系新局面的形成; 有利于完善医疗服务体系,适应社会多层次的需求;有利于推进医 学模式的转变,丰富医疗服务的多样性和层次性。www.ybasK.COm 二、 现阶段我区医院面临的挑战 面对wto,我们不得不深思,求发展,就要看到我们自身存 在的问题。据1999年城镇居民社会心理调查报告,27.4%的 受访者认为生病住院是他们最关心的问题,位居下岗失业、物价上涨 等问题之首。与此同时,我们应该看到的是当前医疗行业普遍存在的 问题有:医疗费用增长过快,给国家、企业和职工群众都造成了较大 的负担,资源浪费与短缺并存,运行成本高,总体利用效率低;医疗 机构经济补偿机制不合理,“医药养医”助长了不正之风和腐败现象, 缺乏公平竞争,医疗服务质量并不能让广大患者满意。 (一) 政府的投入、补偿不足严重制约着医院的生存和发展 长期以来,由于政府对医院投入不足,使这一政策真正落实举 步为艰。一方面,维持医院生存的经营性收入受各种价格制度限制, 另一方面,医院又无法得到政府的政策性补助,这些严重影响了医 院的生存和发展。随着市场经济体制的建立与完善,医院的服务成 本不断上升。医院单纯依靠自身来发展的道路是越走越艰难,在“政 策“不到位的情况下,医院只好“自找出路”,将医生个人收入与经 济效益直接挂钩来带动医院的经营收入,由此导致了一些有违医务 人员医德的不规范行为,加上卫生材料、药品、设备的市场价格不 断上涨,医院在提供医疗服务时不得不提高这些物品的收费,以致 医疗费用大大超过社会和居民的部分承受能力,群众普遍都反应“ 看病贵”,其结果又反过来抑制了正常的社会医疗保健需求。 (二) 医疗服务价格不合理导致医院收费的恶性循环 现行的医疗服务收费大多低于成本,据了解,我区医院普通外 科手术收费和住院收费都低于成本。在医院业务中收入中,药品收入比例过大,医务人员劳动报酬太低,“药值钱,医生不值钱”的现象 较为突出。 (三) 旧的传统分配体制影响着医务人员的工作作风 我国现阶段进行的医药卫生体制改革,比以往更深刻地触及了 体制性、结构性、机制性等深层次问题。在分配制度上,大多数医院 还在沿用计划经济时期的等级工资制度,没有把员工的待遇报酬与个 人业绩、风险责任、技术能力、服务质量等直接挂钩,造成了医务人员主动性不强,积极性不高,缺乏上进心,妨碍了整个医疗行业的服务质量快速提高,直接影响了医院的市场竞争能力。这些都严重妨碍 了医院的改革与发展。 (四) 旧的人事管理制度影响着医院人才队伍建设。 医院在市场中的竞争,其核心还是技术实力和服务水平的竞争。而技术水平和服务质量水平的提高只有通过医院内部管理运行机制 的改革才能实现,而管理运行机制改革的核心是人事制度改革。现 在医院管理中对医务行政管理人才的培养,也显得心有余而力不足。 人才的培养是一项长期而艰巨的任务,这对一个单位,甚至一个系 统的发展都有着举足轻重的影响。据了解,我区卫生系统医疗单位 行政管理班子中,40岁以下的医务行政管理人员占比例不到20%,所以将来只有保证不断地提拔大批素质高技术精的年轻医务人 员到管理层中去经受实践考验,才能使我区医疗系统的明天会更好。 (五) 由于医院内在设备的落后和外在环境条件的不足,影响着 医院的发展。 过去,有许多医院不重视医疗环境的改善,普遍存在着“脏、乱、 差“的现象,病人到医院还没有治病,就对环境产生了一种厌恶感, 这直接影响了医院在社会公众心目中的形象,削弱了公众对医院医疗 技术质量的信任感。目前我区卫生院和社区站普遍存在医疗基本设备 落后和就医环境差等问题,部分检验仪器是50年代的产品,根本无 发保证医疗检验质量和正常医疗需要。 (六)部分缺乏良好医德的医务人员给医疗行业带来了不可预期 的损失。 救死扶伤,实行革命的人道主义,是医院的宗旨。医院所进行的改革都不能背离这个宗旨。一些医务人员为了想方设法让自己创收, 结果出现了在病人身上乱检查、滥用药的现象,给患者造成了不必要 的经济负担。这是一个医德医风的问题。因此,在为病人治疗的过程 中,不仅要求医务人员有高超的医疗技术水平,而且还要有良好的医 德医风,两者是缺一不可的。 三、 锐意改革,打造新时代的医疗行业 (一)加强医德教育,树立良好医风 我们知道,医院的标志,中间一个白十字,被四颗红心紧紧围 绕着,这说明并要求广大医务人员要以病人为中心,全方位为病人 提供优质服务

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