实施“云岭先锋”工程领导组办公室工作规则及制度 |
|
|
中共云龙县委实施“云岭先锋”工程 领导组办公室工作规则及制度 为切实加强中共云龙县委实施“云岭先锋”工程领导组办公室自身建设,按照“五好五带头”的总体目标要求,努力把县委“先锋”工程办公室建设成为学习型班子、实干型集体、服务型队伍,积极营造严谨、认真、务实高效、团结协作、紧张、活泼的工作氛围,为“云岭先锋”工程在全县的深入开展打下坚实的基础,特制定本工作规则及制度。 一、工作职责 ㈠认真贯彻落实省州党委关于实施“云岭先锋”工程,大力推进党的基层组织建设的决议、决定和各级党委关于新时期基层党建工作的路线、方针、政策。 ㈡拟定云龙县实施“云岭先锋”工程试点工作意见、方案及工程全面推开的实施意见、方案等。 ㈢采取编制工作简报、标语等形式,大力宣传“云岭先锋”工程工作,营造良好的*舆论氛围。 ㈣负责对全县实施“云岭先锋”工程的单位进行督促检查、指导工作。 ㈤定期或不定期地深入基层党支部,开展实施“云岭先锋”工程调研工作,抓典型,树形象,积极探索新时期党建工作新经验、新做法。 ㈥对在实施“云岭先锋”工程中出现的问题认真研究,向县委实施“云岭先锋”工程领导组提供决策依据。 ㈦收集管理好“云岭先锋”工程实施过程中的各方面档案、信息资料,确保文件资料的完整。 ㈧承办中共云龙县委实施“云岭先锋”工作领导组和县委交办的其它党建工作任务。 二、工作规则 ㈠联系个人的思想和工作实际,进一步解放思想,更新观念,与时俱进,开拓创新,增强贯彻执行新时期党建工作方针政策的自觉性。LocaLHoST ㈡自觉认真地学习和领会各级党委关于实施“云岭先锋”工程及相关党建工作方针政策、业务知识,努力提高政策业务水平,提高分析、解决问题的能力。 ㈢坚持民主集中制原则,发挥好每位同志的聪明能智和主观能力性,好学上进,勤于思考,为组织实施好“云岭先锋”工程献计献策。 ㈣团结友爱,通力协作,相互支持,相互帮助,树立敬业爱岗,大事讲原则,小事讲风格的思想意识,真正形成团结一致的战斗集体。 ㈤努力提高工作效率、服务质量和服务水平,敢于负责,不回避问题及矛盾,对工作做到不推、不滑、不拖,按时按质按量完成所承担的每一项工作任务。 三、会议、议事制度 ㈠会议制度 县委实施“云岭先锋”工程领导组办公室的会议主要有:学习会议和工作会议两种。学习会议由办公室领导或其指定的专人主持,全体办公室人员参加;工作会议由办公室领导主持,由相关工作人员参加,必要时可邀请其他办公室人员参加。 ㈡会议时间 学习会议时间为每周一上午(8:30分至10:00钟);工作会议根据各阶段的工作需要召开。 ㈢议事制度 ⒈议事规则 在认真贯彻执行好少数服从多数,下级服从上级的民主集中制组织原则的同时,充分发挥好每位办公室成员的工作积极性,积极主动为“云岭先锋”工程的实施建言献策。实行一般事务性工作分头抓,重大事情共同抓,凡涉及“云岭先锋”工程办公室的重大问题须经办公室会议集体研究讨论,形成一致意见。 ⒉议事项目 根据各个阶段的工作需要,讨论有关工作规划、方案、意见及计划和办公室其它有关工作事项。 ⒊议事程序 需要会议集体讨论商定的工作事项,先由相关工作人员提请办公室领导审定是否交会议讨论议定,并由办公室在会前通知参加会议人员,把相关资料送达参会同志,做到会前有准备、会中有记录、会后有落实,没有特殊情况一般不临时动意开会。 ⒋办理方式 经办公室集体讨论议定的工作事项,须指定专人进行落实,并把落实情况及时向办公室领导反馈,办公室对落实情况进行登记。 四、学习制度 ㈠学习方式主要采取个人自学为主和办公室集体学习为辅相结合进行。每周一上午为集体学习时间,若有特殊情况需要学习的可临时通知学习。通过学习,提高每位同志的党建工作政策理论水平及业务工作能力。 ㈡学习的内容主要针对“三个代表”重要思想、邓小平理论、省州各级关于实施“云岭先锋”工程的系列政策理论及中央、省州关于加强党的基层组织建设的方针政策等来开展。 ㈢在学习过程中,每位办公室工作人员要积极做好学习笔记,并结合平时的工作实际,根据各个阶段的工作进展情况,每个月写出一篇学习心得体会,在每个季度末进行一次学习心得交流。 ㈣要通过不断地学习,使每位办公室工作人员都能系统地掌握实施“云岭先锋”工程政策理论及基层党建知识,增强学习主动性和自觉性,真正做到带头学习讲*。 五、信息、调研工作制度 ㈠根据“云岭先锋”工程各阶段的工作进展情况,撰写好“云岭先锋”工程工作简报,简报在由专人负责的同时,每位办公室人员要积极主动采写稿子,每人每月至少编写两篇工作简报。 ㈡在编写好工作简报的同时,全体办公室成员要不断挖掘在实施“云岭先锋”工程中的好的做法、典型经验,积极向中央、省州各级报刊等新闻媒体投递稿件,大力宣传我县实施“云岭先锋”工程,营造良好的舆论氛围。 ㈢根据各阶段工作进展情况,定期或不定期地深入基层党组织开展实施“云岭先锋”工程调研,通过调查研究,撰写出一批有价值的调研报告,供领导决策参考。要求每人每季度撰写一篇调研报告。 ㈣对有价值的调研报告,好的经验和做法,在全县范围内进行推广,相互学习,以便于更好地推进全县的“云岭先锋”工程的实施。 ㈤开办“云岭先锋”工程信息参考,介绍全省各地州实施“云岭先锋”工程中好的经验和做法。 六、公文管理制度 ㈠文件种类 县委实施“云岭先锋”工程领导组办公室文件种类主要有:中共云龙县委实施“云岭先锋”工程领导组文件(简称云先锋)、中共云龙县委实施“云岭先锋”工程领导办公室文件(简称云先锋办)和简报三种。文件编号登记工作由办公室内收发人员统一负责。 ㈡收文管理 ⒈各种来文(包括上级下发文件、下级上报的各种文件资料及其它各有关部门报送的文件资料) [1] [2] 下一页
|
|
上一个范文: 人事异动管理规定 下一个范文: ×局关于社会治安整体联动防范工程实施细则
|
|
|
看了《实施“云岭先锋”工程领导组办公室工作规则及制度》的网友还看了:
[范文大全]乡镇总工会开展双亮活动实施方案 [范文大全]干部年终述职考评活动实施方案 [范文大全]劳保职员培训工作实施方案 [范文大全]集团公司岗位轮换实施办法 [范文大全]社区居委会换届选举实施意见 [范文大全]中学解放思想赶超跨越大讨论实施方案 [范文大全]地税征管分局纳税评估管理实施意见 [范文大全]干部开展赴基层转变作风二阶段活动实施方案 [范文大全]五创两评活动实施方案 [范文大全]市国税系统强力推进治庸问责工作实施方案
|
|