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林场学习实践科学发展观活动实施方案           
林场学习实践科学发展观活动实施方案

按照局党委的部署要求,我场从现在开始,利用半年左右的时间,在全场开展深入学习实践科学发展观活动(以下简称“学习实践活动”)。为圆满完成学习实践活动各项任务,突出林业特色,紧密结合工作实际,制定实施方案如下:

一、指导思想

开展学习实践活动,全面贯彻党的十七大精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,组织全场广大党员和党员领导干部深入学习实践科学发展观,紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求,进一步解放思想、实事求是、改革创新,切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题,着力构建有利于科学发展的体制机制,提高领导科学发展、促进社会和谐的能力,使党的工作和党的建设更加符合科学发展观的要求,把全场干部群众的发展积极性进一步引导到科学发展上来,把科学发展观贯彻落实到林业经济社会发展的各个方面,推动白山林业大发展、快发展和科学发展。

二、目标要求

按照市委、局党委要求,具体要达到以下目标要求:

(一)提高思想认识,强化科学发展理念。进一步加深广大党员干部对科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求的理解,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性;进一步按照科学发展观要求抢抓战略机遇,明确发展思路,牢牢把握“富民强市”这个主题,坚持生态立市、工业强市,打资源牌、走特色路,转变不适应、不符合科学发展要求及加快发展目标的思想观念;进一步增强忧患意识,认清不进则退的道理,使领导班子和党员领导干部在要不要科学发展、能不能科学发展、怎样科学发展等重大问题上形成共识,把思想认识统一到科学发展观的要求上来。LOCaLhOsT

(二)解决突出问题,破除影响科学发展的主要障碍。努力解决影响和制约科学发展的突出问题,进一步明确促进科学发展和加快发展的工作思路。进一步解决党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题;进一步加强领导班子思想政治建设,推动广大党员特别是党员领导干部讲党性、重品行、作表率,努力把基层党组织建设成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒,把党员干部队伍建设成为贯彻落实科学发展观的骨干力量。

(三)创新体制机制,创造科学发展良好条件。开展深入学习实践科学发展观活动,最根本的是形成一批制度性成果,着力构建和完善充满活力、富有效率、更加开放、有利于科学发展的体制机制,以体制机制的不断创新完善,推动我场经济的科学发展。准确把握体制机制建设的基本要求,把学习和实践紧密结合起来,积极稳妥地推进体制机制创新。真正在工作中扭转基于传统发展观的工作惯性,破除不符合科学发展的思维方式。进一步树立放眼世界,增强战略思维,用改革开放的思维谋划工作、用开拓创新的措施推动工作,把一流的标准和先进的理念,贯穿到全场工作的各个方面和各个环节。据此制定出行得通、管得住、用得好、可持续的规章制度,为我场经济科学发展创造良好的条件。

(四)促进科学发展,赢得大发展快发展的空间。坚持把务求实效作为开展学习实践活动的出发点和落脚点,通过学习实践活动,把科学发展观的要求转化为推进科学发展的坚强意志、谋划科学发展的正确思路、领导科学发展的实际能力、促进科学发展的政策措施、增强党性修养和提高思想觉悟的自觉行动,抢抓战略机遇,坚持特色发展,不断开创林业科学发展、快速发展的工作新局面。

落实市委和局党委提出的目标要求,必须紧密结合林场工作实际,抓住关键环节,突出实践特色,着眼实现加快发展、协调发展、可持续发展、和谐发展,以保增长、保民生、保稳定的实效来检验学习实践活动的成效。

第一,紧密结合白山大发展快发展这一主题开展学习实践活动。要坚持用发展凝聚人心、破解难题、为民造福、检验工作,使我场党支部和广大党员尤其是党员领导干部树立强烈的忧患意识、逆势求进意识、危中求机意识,进一步增强科学发展的使命感和紧迫感,在全局乃至全市林业系统形成坚实的思想基础和强大动力,实现大作为,赢得大发展。

第二,紧密结合建设、白山林业大市这一目标开展学习实践活动。通过开展学习实践活动,使全场党员特别是党员领导干部进一步认清我场林业发展态势。加强生态保护,倡导生态文明,走可持续发展之路,把生态环境打造成白山最过硬的品牌和优势。

第三,紧密结合促进转变发展方式、不断提高发展质量和效益开展学习实践活动。通过开展学习实践活动,使林场领导班子和党员领导干部在突出特色、转型发展的进程中,更加注重优化结构、更加注重科技创新、更加注重节能降耗、更加注重生态保护,真正实现速度、结构、质量、效益相统一,经济发展与生态环境相协调。

第四,紧密结合创建和谐白山、推进平安白山建设开展学习实践活动。通过开展学习实践活动,牢固树立各级领导班子和党员领导干部“立党为公、执政为民”的理念,坚持把改善民生作为加快发展的出发点和落脚点,落实好改善民生的各项政策措施,着力解决好人民群众最直接、最关心、最迫切的利益问题;进一步加强社会治安综合治理,稳步推进依法治林,深入开展“平安创建”活动,保持林区和谐稳定。

第五,紧密结合加强林场领导班子和党员干部队伍建设开展学习实践活动。通过开展学习实践活动,进一步树立看人品、看业绩、看能力、看公论的用人导向,提高选用公信度,增强林场干部队伍的生机和活力;深入开展“和谐班子”创建活动,充分发挥班子整体合力,切实提高思想道德素质,进一步转变作风,大力营造风清气正、团结干事、清正廉洁的政治氛围;坚持在贯彻落实科学发展观的实践中,着力提高党员干部队伍的综合素质和能力,特别是在破解发展难题、服务人民群众、应对金融危机、维护社会稳定

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