青春建功行动彰显品牌效应 |
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青春建功行动彰显品牌效应 一,青春建功行动开局良好,呈现出旺盛的生命力 1、上下同欲、强力推进的态势日趋浓厚。青春建功行动作为一项全新的活动集合,要整体推进,必须首先统一思想认识,形成共识,得到各级团组织和广大团员青年高度认同。活动之初,我们采取多种形式宣传和阐述青春建功行动的目的意义。特别是在广大团员青年中层层开展青春建功行动理念、青春建功行动标志征集活动,形成了一定的规模效应,浓厚了活动氛围。随着活动的逐项推进,各级团组织突出加强了对青春建功行动活动品牌的塑造,强势推进青春建功行动理念灌输和视觉识别系统建设。通过我们的不懈努力,“青春建功行动”成为影响和带动矿区共青团各项事业创新发展的响亮主题,“青春、奉献、建功、成才”的活动理念正在成为凝聚广大青年岗位奉献、岗位建功的精神动力。 2、准确定位,矿区共青团青工工作的品字形结构初步形成。我们把青春建功行动定位于青年学习成才、青年突击队和青年创新创效活动三项载体。青年学习成才活动是整个青春建功行动的前提和基础,贯穿活动始终,为活动提供持久精神动力和智力支持。青年突击队活动是团组织发挥优势,岗位建功的重要实现形式,是最具实践性、最有时代性、最符合煤矿共青团个性的青春建功实践内容;青年创新创效活动则是检验整个活动成效的主要标准,也是青春建功行动的着力点和落脚点。三项载体既相互独立、自成一体,又相互联系、互为依托,共同构筑青春建功行动的品字形结构。一年来,我们大力推进青年学习成才活动,有力激发和调动了广大青年学习的积极性。全面深化青年突击队活动,用青年突击队旗帜、青年突击队精神凝聚激励广大团员青年,青年突击队成为共青团直接服务企业中心的重要载体和切入点。lOcalhost深入开展青年创新创效活动,团员青年岗位创新、岗位创效的创造热情充分涌现。 3、以目标管理为手段,科学有效的管理机制逐步完善。充分借鉴现代企业管理中目标管理手段,抓住分层次定标、多形式争标、高标准评标三个环节,规范了青春建功行动表彰奖励机制,实现了这项工作的科学化、系统化发展。公司团委把青春建功行动立功集体、立功个人和“五四红旗团委”、“优秀共青团员”并列为团内最高荣誉,在五四期间进行了首次命名表彰。 二,青春建功行动彰显品牌效应,带动和引领团的各项工作取得了新发展 青春建功行动从以前的多项活动各自为战到活动群的有机凝聚融合,从以前的各个领域多头出击到实施重点牵动、品牌带动,改变了矿区团的传统工作方式,形成了团的工作的群集效应。特别是使广大团干部打破了共青团传统的思维定势,形成了新的工作理念,带动了今年以来团的各项工作的整体发展。 1、青年思想教育针对性、实效性进一步增强。紧紧围绕公司党委年初确定的“形势任务、安全、改革和稳定”四大教育重点,广泛开展了“讲形势、讲任务、讲大局”主题教育活动、“学习许振超精神,青春建功在矿山”教育实践活动,“忆过去、看今朝、瞻未来”网上图片展,组织55篇优秀征文参加了省企业团工委开展的“我为企业改革发展献智慧”研讨征文活动。公司党委提出加强企业命运共同体主人翁意识教育的要求后,筹划开展了“企业是我家,发展靠大家”主题教育活动。各单位团组织不但按要求完成了活动方案征集任务,而且相继召开了动员会、举办了演讲会、黑板报比赛,制作悬挂了活动标语,营造了浓厚的活动氛围。 2、青年志愿服务活动进一步深化。举办了集团公司青年志愿者活动月启动仪式,公司党委副书记张玉海同志亲临活动现场为10支青年志愿者服务队授旗,并到活动现场看望正在参加志愿服务的团员青年,极大地鼓舞了广大青年志愿者,3月5日-6日,上千名团员青年走上街头,上百支特色服务队深入区队、家庭,提供了形式多样的志愿服务。 3、“高举团旗跟党走”文化系列活动取得预期目标。活动期间,召开了集团公司纪念五四运动85周年庆祝大会,听取了公司党委副书记张玉海同志的重要讲话;举办了矿区文化联谊活动,先后共演出了11场次,万余名职工家属观看了节目。尤其是辅助单位首次联合举办了青年广场联欢晚会,实现了这一领域的新突破;在6个单位举办了矿区“高举团旗跟党走”文化主题教育系列活动;首次联合党委宣传部开展了“高举团旗跟党走”团的电视片展评活动。“高举团旗跟党走”主题教育活动成为矿区青年表达“永远跟党走”的豪迈心情和决心的平台,成为展示青春风采、推动矿区两个文明建设和企业文化建设的一道亮丽风景线。 4、团抓未成年人思想道德建设工作的作用和优势充分体现。联合教育处召开了全公司青少年学生思想道德建设现场推进会议,党委副书记张玉海同志到会讲话、观看活动,提出了目标、要求。按照张书记要求,指导三个单位拍摄了未成年人思想道德电视专题片;举行了青少年学生思想道德建设知识竞赛和矿区首届“十佳道德好少年”评选活动;举办了矿区首届“创新、体验、未来”辅导员论坛、首届辅导员技能大赛;积极推行学校团队组织与家庭联系卡制度,深入开展了“进千家、入万户、献爱心”家庭教育宣传活动。 5、团的安全教育活动覆盖面不断加大、感染力不断增强。一季度设计开展了“一学四讲两争当”活动,二季度设计开展了“平安伴我行”主题教育实践活动。围绕六月安全月,以“万名青工话安全”为主题,举办了青工安全承诺万人行传递活动仪式,组织少先队员开展了“万颗童心盼安全、万张贺卡祝平安”实践教育活动。为扩大活动效果,我们把万张贺卡和万人签名百米长卷,与制作的“父辈的嘱托、妻子的叮咛、孩子的期盼”“送你一句安全话”系列牌版一起开设“安全教育流动课堂”,到矿区各单位进行了巡回展出。为加强对青工的经常性教育,按照动静结合的原则,把青年文化建设成果延伸到百米井下,在井下巷道、人车、皮带、工作头面以及地面、非煤产业等工作关键岗点,加强了“送你一句话”、“共青团向您提示”、“青安岗提醒您”等标识性设施建设,起到了形象、直观的教育辐射效应。 6、基层团支部换届改选工作圆满成功。坚持党建带团建,不断加强团的组织建设建设,特 [1] [2] 下一页
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