一、组织工作创新的重要意义
相传早在三千年前，周文王被商纣王囚禁在汤阴羑里城的时候，写作了《周易》一书，在这部书中就提到了“革故鼎新”一词。书中讲到：“革，去故也。鼎，取新也。”“革”是《周易》64卦之一，主要是谈变革；“鼎”是古代的一种烹饪器具，也是《周易》64卦之一，因为“鼎”能使食物由生变熟，因此引申为更新之意。这说明，中华民族在很久以前就形成了主张创新、与时俱进这一光辉思想。
江泽民同志指出：创新是一个民族进步的灵魂是一个国家兴旺发达不竭的动力。所谓创新，就是改革，就是突破，就是理论上不拘泥于现成的公式，实践上不停步于已有的成果，思想上不束缚于现成的经验。通俗地讲，创新就是敢闯、敢试、敢为人先。目前，组织工作中还存在着党组织设置形式落后于经济社会发展、党员教育管理工作比较薄弱、党建工作部门力量不足、组织生活方式吸引力不强等一些与社会主义市场经济发展相脱节的、不相适应的地方。只有不断创新，才能使组织工作保持鲜活的生命力，使党的组织充满凝聚力、创造力和战斗力。组织工作的创新就是要敢于冲破一切妨碍发展的思维观念，敢于改变一切束缚发展的陈规陋习，敢于革除一切影响发展的体制和机制弊端，善于用发展的眼光谋划组织工作，用改革的精神增添组织工作发展动力，用探索的思维拓宽组织工作新路子，不断使组织工作体现时代性，把握规律性，富于创造性，为全面建设小康社会的宏伟目标提供坚强的组织保证。
二、组织工作创新的原则
1.把握方向性。要认真贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大和十六届四中、五中全会精神，使组织工作符合中央和省委的总体部署和要求。lOcalhOst
2.体现时代性。新时期的组织工作要反映时代特点，与时俱进，开拓创新、因势而作，顺势而为。
3.彰显创造性。着眼于党建实践中的新情况、新问题，明确新思路，探索新办法，使工作取得实质性拓展和突破。
4.立足服务性。服务经济建设这个中心是组织工作的出发点和落脚点，组织工作只有紧紧围绕中心、服务大局才有动力、有活力、有地位。
5.突出实效性。在服务党委中心工作中，不断推进党的建设的伟大系统工程，不断加强和巩固党的建设。
6.注重公认性。以群众满意作为最终的目标，要得到群众认可、社会认可、组织认可。
三、组织工作创新的内容
1.创新思想观念。一是树立“大组工理念”。破除单纯就组织工作抓组织工作的思维定势，拓宽组织工作与社会的沟通渠道，使组织工作由依靠本系统单兵作战的运作模式，向上下协调、合力推进的“大组工”转变。按照曾庆红副主席对整合组织工作资源的论述，我们认为，树立“大组工”的观念，就是要整合组织工作所涉及到的人力、物力、财力和阵地建设这些有形资源和组织工作中的理论体系、党的作风、党的声誉等这些无形资源，不断提高组织工作效率，增强组织工作权威，降低组织工作成本，增强党对全社会的凝聚力和影响力，使党的组织工作覆盖社会生活的各个方面，并在社会生活中起主导作用，实现党的组织资源与社会资源的良性互动，以最低的成本实现组织工作效益的最大化。二是树立人力资本的理念。目前，人力资本已成为比物质资本更重要的资本，谁拥有高素质的人才，谁就占得了先机，组织部门必须树立人才是第一生产力的观念，加大人才资源的开发力度并合理配置，以高素质的人才来支撑我们事业的健康发展。三是树立组织工作出生产力、出经济效益的理念。为什么提出组织工作也能出生产力、也能出经济效益呢？我自己有一个亲身经历，1990年，我到温州学习的时候，人家就介绍要向组织部门要生产力、要效益，当时很不理解，听了介绍，联系我们的实际感到很有道理。在生产力中包含的人、劳动工具、生产对象三大要素中，人是最积极、最活跃、最能动要素。做为管党员、管干部、抓组织的组织部门，只有配强了班子，选好了“带头人”，理顺了情绪，才能形成干事创业的正气，经济才能发展，生产力才能不断提高。四是树立组织工作法制化的理念。组织工作也要依法行事，组织工作的“法”，就是各种党内法规、条例、章程、办法，只有依靠法制，组织工作才能实现民主化、科学化和现代化。
2.创新技术手段。这里包括两个层面的内容：一是利用现代科学技术，使新组织工作的实现手段得到升级换代。如：通过互联网建立党建网站，实现组工信息资源共享。2006年以来，我们就运用远程教育，对8万多名基层党员群众进行了培训，收到很好的效果，这是组织工作手段创新的一个例证。二是应用现代科学技术，建立一套被社会广泛认同的组织工作评价体系。如：我们用领导干部民主测评系统，提高对领导干部综合素质评价的全面性和客观性；用年度考核对比系统，提高对领导干部政绩评价的准确性和公正性等。
3.创新工作思路。要着眼于对现实问题的理性思考，着眼于组织工作新的发展和提高，回顾过去，分析现在，前瞻未来，对成熟的经验进行提炼和升华，对创新的举措进行大胆的实践。一是拓宽工作领域。针对新经济组织、新社会组织不断涌现的现实情况，切实加强“两新”组织党的建设，使新兴经济、社会组织发展到哪里，党组织就延伸到哪里。**县在北京、山西灵石等地建立外出务工党支部48个，覆盖党员264名，真正做到了“外出务工不离党、人行千里有党管”。二是创新工作载体。努力探索和总结生动活泼、行之有效的活动载体，确保党的任务层层落实到位。三是创新示范典型。以示范求带动，通过全方位地选树各个层次的典型，着力培育组织工作的先进群体，在建设小康社会中比贡献，带动整个组织工作不断发展，促进整体工作上水平。我们结合实际，开展了“学习李连成，建设西辛庄式的社会主义新农村”活动，在全县筛选44个村做为新农村建设示范村，以点带面，扎实推进全县社会主义新农村建设。
4.创新工作方法。一是老问题要有新思路。要敢于跳出习惯性逻辑推理，全面、客观、发展地思考和分析问题，从偶然中探究必然，从结果追寻原因，在解决问题的过程中逐步提高创新能力。二是新问题要有新办法。在改革开放
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