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市编办恪守尽职个人先进事迹           
市编办恪守尽职个人先进事迹

立足本职工作,创造一流业绩

**同志系**市机构编制委员会办公室秘书科科长,自1989年从事机构编制工作以来,他恪尽职守、秉公办事,为机构编制管理和机构改革工作做出了积极贡献。其所在单位连续多次被评为“全省机构改革工作先进单位”、“全省机构编制工作目标管理先进单位”、“全省机构编制信息宣传工作先进单位”、“全省机构编制统计工作先进单位”等,他本人也获得了2004年**市政府督查工作先进个人,2008年全市人事人才工作先进工作者。其主要事迹有:

一、加强学习,注重提高自身素质

打铁还需自身硬,为搞好编制工作,多年来,他坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,全面落实科学发展观,增强贯彻执行党的基本路线、方针、政策的自觉性。他系统学习了党和国家关于编制管理、行政管理体制等方面的方针政策,切实提高了自身的业务素质和工作能力。在学习中,他坚持理论联系实际,自觉做到“四个结合”:结合思想实际,不断改造自己的世界观、人生观和价值观,提高自己的思想觉悟;结合工作实际,积极运用马列主义的立场、观点和方法,认识问题、分析问题和解决问题;结合党风廉政教育等活动,牢固树立廉洁从政、执政为民意识,切实做到自重、自省、自警、自励,自觉抵制各种腐朽思想和生活方式的侵袭;遵纪守法,坚持原则,不徇私情;结合本职工作,虚心学习业务知识,认真把握政策界线,力求减少失误,提升管理水平。

通过多年的学习积累和实践锻炼,他熟练掌握了机构编制管理工作的知识和技能,对机构编制管理的方针、政策以及我市的区划沿革、市直各类机构设置、部分机构撤、并、转、合的情况十分了解,发挥了积极的参谋作用。LoCAlhOST他撰写的《转变职能是政府机构改革的关键》、《正确处理事业单位改革中的几种关系》等文章,在《**日报》上发表,受到了同志们的好评。

二、与时俱进,不断开创工作新局面

在工作中,他不断增强政治意识、大局意识、责任意识、服务意识,不断提高业务工作水平和为人民服务的能力,扎实做好各项工作,近年来,根据我市社会经济发展的新形势和机构编制面临的新情况,他及时向编委办公室提出了加强机构编制管理工作制度化、规范化建设的建议,得到了领导肯定和支持。在深入调查研究的基础上,他先后起草了《关于进一步加强机构编制管理工作的意见》、《**市机关事业单位人员编制管理办法》、《**市乡镇机构人员编制管理办法》、《**市机构编制委员会工作规则》、《**市编委办公室工作制度》、《**市编委办公室标准化管理操作规程》、《机关事业单位编制使用通知单制度》等规章制度,使我市机构编制管理做到了有章可依、有章可循,促进了机构编制管理工作制度化建设。严格履行市直机关事业单位人员编制审核程序,充分发挥机构编制的“龙头”作用。建立了人员编制数据库,切实实现了机关事业单位人员编制实名制管理制度。

结合对机构编制管理的认识,通过借鉴外地经验,他积极探索新形式、新方法,由他负责建设的**机构编制网,首倡了机构编制工作的政务公开;推行的全市机关事业单位人员《机构编制管理证》,引进了人员编制的年度控制计划;组建的**市机构编制管理研究会,营造了机构编制理论研究新氛围;这些工作都走在了全省前列。

三、积极进取,圆满完成各项机构改革工作

近年来,他积极参与了多次地方政府机构改革工作,圆满完成了各项任务。特别是在2004年地方政府机构改革工作中,认真履行职责,深入开展调查研究,认真做好我市地方政府机构改革方案的制定、实施等工作。随着经济社会的不断发展,他积极思考行政管理体制为积极社会发展提供体制机制保障问题,积极参与了理顺经济开发区和东城区管理体制、城乡规划管理体制改革工作。在2005年全省深化和完善乡镇机构改革工作中,他深入鄢陵县大马乡、柏梁镇、马栏镇等乡镇,认真了解乡镇机构编制、工作职能以及乡镇经济社会发展等现状,广泛听取基层人员的意见和建议,形成了有价值的调研报告,为领导决策提供了科学依据。他起草的《**市深化和完善乡镇机构改革工作流程图》,规范了全市乡镇机构改革工作的任务、目标和要求。在乡镇机构改革工作中,他积极协助省、市等多家新闻媒体,大力宣传乡镇机构改革工作,共播(刊)发信息8条,其中1条在中央电视台播发,还组织人员编发《乡镇机构改革工作简报》21期,提高了社会各界对机构改革工作的认识,为机构改革工作营造了良好的舆论氛围。

四、求真务实,认真做好信访稳定工作

近年来,随着人事制度改革的不断深化,个人利益矛盾的冲突和激化,已成为社会大局稳定的隐患。他本着既坚守政策底线,又要维护稳定大局的原则,认真、热情地做好群众来信、来访工作,对所反映的情况都认真进行调查核实,确保信访件事事有回音,件件有着落,积极化解由于历史遗留或机构改革等原因造成人员编制问题。仅2008年,他共接待农业局、建委、文化局、房管局、公安局、乡镇来访人员80多人次、信访件10余件,先后帮助市种子公司、市群艺馆、长村张乡等单位解决了因历史遗留的人员编制问题。他还积极参加了乡镇机构改革的督查和信访稳定工作,经常深入乡镇了解改革情况和接待乡镇信访人员,宣传改革政策,帮助解决问题,确保了社会稳定。

五、爱岗敬业,争做人民满意公务员

从事机构编制管理工作至今已近20年,他热爱本职工作,忠于职守,在家庭和个人、工作与事业的天平上,重心永远放在工作和事业一边。2005年9月初,正当他全力为乡镇机构改革动员做准备工作时,接到了“母病危”的电话。在办公室领导再三催促下,他才匆匆回家。由于放心不下工作,把家里的事托付给家人后,就迅即投入到了紧张的工作中。在母亲患病瘫痪在床的三个月里,正是全市乡镇机构改革的重要时期,为了使工作不受影响,他从未请假。2005年底全市深化和完善机构改革工作进入到检查验

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