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农业委员会“一村一品进村入户大调研”工作总结           
农业委员会“一村一品进村入户大调研”工作总结
本文作者:李伏红 原创投稿

武乡县农业委员会“一村一品进村入户大调研”工作总结

按照市农委分组安排,武乡县调研组经过近两个月的深入走访调研,与农民同吃、同住、同劳动,扎实开展驻村帮建“六个一”活动,掌握了示范村产业发展的第一手资料,帮助示范村搞规划、引项目、提建议,圆满完成了调研任务。

、工作概况
通过深入丰州镇下关村、监漳镇下北漳村、故城镇邵渠村、故县乡连元村、故城镇山交村、故城镇山交沟村、石北乡型庄村、大有乡江岭村、上司乡蒋家庄村、涌泉乡庄头村走访调研,召开解放思想、促进农业转型跨越发展大讨论、座谈会计38次,举办技术培训班24期,共计培训人员达到1992人,走访农户374户,刷写“一村一品”宣传标语56条,平均每人驻村时间超过5天,共撰写民情日记48篇,组建或壮大农民专业合作社9个;帮建基层党组织完成率达到100%。调研组坚持做到廉洁自律,决不扰民,而是亲民、爱民、为民办事原则,虚心向基层干部群众学习,精心组织,合理安排,及时做好信息报送,加大上下沟通协调配合,积极推进示范村各项工作,受到基层干部、群众的一致拥护。
二、取得实效
一是指明了产业发展方向。帮助制定完善示范村产业发展规划7个,平均完成率达到72%。为各个示范村进一步指明了产业发展方向。
二是促进了村级事业发展。调研组共提出一村一品产业发展合理化建议32条,其中被采纳20条,采纳率62.5%,促进了村级事业的良性发展。
三是帮助解决了实际困难。解决农民关心的实际问题23个。LocalHOSt适时开展农民技术培训班24期,受训人员1992人。其中食用菌栽培、农药、化肥等农资合理使用、种子识假辨假、设施蔬菜管理、规模养殖基地建设防控要点等专题培训场场爆满,为农民解决了实际技术难题。
另外,帮助村民与金融部门对接,落实贷款,完善了示范村配套基础设施建设。
三、存在问题
主要存在班子队伍创新能力不足,活力不够、创新性、技术性管理人才缺乏、农产品营销网络不健全、从业人员老龄化趋向明显,整体文化水平低,素质亟待提高、产业发展涉及土地流转等政策死结等问题。
四、意见及建议
一是定好盘子。产业发展必须要有一个明确的方向。调研中发现,部分村存在发展思路不清晰,主导产业不明显,缺乏统一科学的规划,宣传发动不到位等问题,继续进一步制定完善科学合理的“一村一品”产业发展规划。
二是选好班子。规划制定好以后,必须有一套年富力强、敢干敢为、勇于创新的农村基层队伍来落实。干部“四化”(革命化、年轻化、知识化、专业化)方针从邓小平同志1982年提出到现在将近30年。这一方针是党中央根据社会主义现代化建设的要求,从党的干部队伍和各级领导班子的实际情况出发,在总结干部队伍建设经验的基础上提出回来的,是新时期干部队伍和领导班子建设的根本指导方针。我县10个示范村村支两委班子成员中,存在年轻干部配备少,整套班子老成有余而创新不足的问题,应该从年轻人中逐步培养后备力量。
三是划好圈子。制定好规划,选好执行的基层班子队伍,就需要给予政策优惠扶持,多予少取放活。在国家政策允许范围内,针对“一村一品”产业发展,制定出台专门的扶持政策,大力加强社会主义新农村建设,积极推动“一村一品”产业大发展,促进农业大跨越,实现农民收入翻番。让产业发展有利可图,逐步实现人才集聚、产业集聚。
四是抓好落实。规划有了,人有了,政策有了,就成了落实问题。相关部门要强化职能,提供便利,做好人才培养,技术培训、管理指导、信息网络建设等工作,加强沟通协调配合,形成工作合力,夯实产业发展基础。依托龙头企业,指导农民专业合作社积极发展品牌农业,拓宽农民增收渠道,带动一村一品产业实现跨越发展。
二○一一年七月二十六日

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