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在全市市直部门招商引资暨百日会战活动现场观摩促进会上的讲话 |
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在全市市直部门招商引资暨百日会战活动现场观摩促进会上的讲话 |
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任,视招商引资为份内之责。牢固确立中心意识、大局意识,变被动为主动,变消极为积极,不遗余力地投身招商引资,促进大丰发展。 [1] [2] [3] 下一页 2、要加大力度,强势推进,进一步扩大招商引资的成果。今年还有2个月时间,百日会战也只剩下最后25天。能不能打胜百日会战这一仗,完成全年招商引资目标任务,关键取决于最后的冲刺。在这最后的冲刺阶段,市直各部门必须发扬三种精神,奋力一搏,背水一战。一是要发扬争先进位的精神。应该讲,我们各部门在本职工作中之所以能做出较好成绩,其中一个重要的原因就是,大家在工作中都能够积极进取,争先进位。同样,我们要在招商引资中有所贡献、有所作为,也必须确立积极进取、争先进位的精神。已经完成任务的部门,要戒骄戒躁,抬高目标定位,力争取得更大的突破,为全市完成招商引资任务挑重担;即将完成目标任务的部门,要瞄准红旗单位,瞄准先进部门,激发合力,发挥全力,力争实现赶超,勇于争当先进;完成任务有缺口的部门要加大压力,再理思路,再排措施,千方百计确保完成任务。这里再重申一下,百日会战和全年招商引资任务无论哪个部门都必须完成,没有讨价还价的余地。再过几天,'2004江苏大丰经贸洽谈会就要举行了,市直各部门一定要抓住这一契机,排除一切干扰,集中时间和精力,全力以赴出击,加大力度攻坚,抓紧做好项目签约的敲定和各项准备工作,想方设法把客商请过来,把项目签下来。二要发扬只争朝夕的精神。目前市直部门招商引资和项目建设工作总体较好,但也要看到,招商引资和项目建设工作中普遍存在着签约迟迟不开工,开工迟迟不建设,建设迟迟不竣工的问题。对此,各部门要高度重视,要充分认识到时间逼人,任务逼人,必须以只争朝夕、争分夺秒的紧迫感,加快项目建设进度。要同心协力抓进度。积极帮助企业和客商协调解决项目建设中遇到的资金、电力等实际问题,促进项目按时序开工建设,竣工投产。要雷厉风行抓进度。市经贸委要会同有关部门,对市直部门引进的项目,按照项目管理的要求,根据不同投资规模,对项目建设周期和时序进度进行一次严肃认真的“回头看”,对拖延时序,超过建设周期的,要下发项目建设促进书,再次明确时序要求,到时仍不能达时序进度的,要坚决扣减优惠政策,从而力争使招商引资早见成果,项目建设早出效益。三是要发扬攻坚克难的精神。招商引资不可能一帆风顺,困难肯定是有的,特别是大客商、大项目,争取的难度更大。越是到攻坚阶段,招商引资和项目建设的难度就越大,就越需要各部门发扬攻坚克难的精神。这是对我们各部门各级干部耐力和毅力的考验和挑战。我们绝不能因为委屈而懈怠,绝不能因为挫折而气馁。只要精神不滑坡,办法总比困难多。各部门一定要振奋精神,咬定项目不放松,持之以恒不退步,尤其是要锁定大客商,咬住大项目,奋力攻坚,客商不点头,项目不抢到手,决不收兵,决不泄气。 3、要强化领导,明确责任,进一步夯实招商引资的保证。一是要强化责任。各部门要进一步强化招商引资责任,把责任真正落实下去,把压力转化为实实在在的动力。各部门一把手是本单位招商引资的第一责任人,要切实负起责任,从现在起,市直各部门主要负责人要拿出80%的精力抓招商引资工作,特别是那些进展较慢,达不到序时要求的部门主要负责人,要全身心地投入到招商工作中去,既当指挥员,又当战斗员,亲自带队外出招商,想方设法寻求突破。百日会战活动结束时,招商引资工作没有明显成效的部门,主要负责人要离岗招商;到年底仍然没有明显成效的,主要负责人必须离职招商。分管负责人是招商引资的直接责任人,要集中全部精力和智慧脱岗抓招商,其他班子成员也要履行好相关责任,各尽所能,各显神通,抓好分管范围的招商工作。各部门招商小分队必须驻点在外,全天候招商,没有特殊情况,没有项目成果,决不允许回来,真正做到单位上下一个声音、一门心思、一股干劲抓招商。二是要强化督查。市百日会战活动办公室要加大招商引资的督查力度,及时掌握各部门领导精力投入情况、招商引资洽谈情况、资金到帐情况、项目进展情况,并将督查的结果及时予以通报,对处于落后位置的,要及时提请市委、市政府领导进行谈话诫勉,鞭策后进。活动办公室还要认真督查各部门服务招商引资工作的情况,发现问题,立即督促其整改,使每个部门都能想项目所想,急项目所急,办项目所需,努力为招商引资和项目建设开辟“绿色通道”,通过优质服务,留住客商,吸引客商,决不允许设卡刁难,推诿扯皮,影响招商引资和项目建设的进程。三是要强化考核。活动办公定要按照有关规定,及时做好招商引资、项目建设的考核认定工作,条件成熟一个,考核认定一个。要把百日会战的实绩考实考准,把全年的招商引资实绩考实考准。年底,市委、市政府将按照考核结果,严格兑现奖惩,对完成任务且表现突出的,要大张旗鼓地表彰奖励;对未完成百日会战或全年招商引资任务的,要追究单位主要负责人的责任,并采取必要的组织措施,同时单位全体人员缓发省标工资,决不打和牌。 上一页 [1] [2] [3] 下一页 同志们,今年全市招商引资工作已到了最后冲刺阶段。希望市直各部门广大干部职工排除一切干扰,以敢打胜仗的信心,只争朝夕的精神,攻坚克难的勇气,高强度出击,大力度攻关,确保全面完成和超额完成全年招商引资目标任务,为全市经济更快更好发展作出新的更大的贡献! 上一页 [1] [2] [3] 上一页 [1] [2]
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上一个党建工会: 在招商引资工作会议上的讲话 下一个党建工会: 在市直部门招商引资百日会战活动总结暨全年冲刺动员会议上的讲话
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