行风评议自查自纠阶段工作的总结 |
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月至今年 2月底点击数为9600,而今年3月以来,近3个月时间点击数就超过8000人次。通过多渠道、多方面排查、征求意见,局党组进行认真地梳理,归纳的主要问题有以下几个方面:一是转变观念,解放思想不够。针对市场经济条件下价格管理和执法中出现的新情况、新问题和新矛盾,理论研究和实践创新不够,特别是对加入wto以后,如何履行好“定规则、当裁判”的职能,缺乏深入研究和大胆探索;少数同志习惯于把主要精力放在调定价费上,还没有真正转移到规范行为、依法行政上来。二是对群众关心的热点、难点缺乏突破性的方法和手段。在如何运用价格杠杆促进消费需求方面探索不够,在价格管理和定调价工作,处理国家、经营者、消费者三者利益时,对消费者和弱势群体的保护方面需要进一步加强;对政府定价和政府指导价的管理执行较好,而规范已放开的价格行为力度还不够,解决价格垄断、价格欺诈等方面新问题的方法不多;在政府定调价费工作中,虽然推行了定调价听证会制度,但还不够完善。在加强价格监测和科学合理地进行成本认定工作方面还有不少差距。在教育收费、房地产价格等方面,如何做到定调价费科学合理,缺乏突破性的方法和手段;清理不合理收费、治理乱收费、乱集资、乱摊派是我们工作的主要职能,但具体实施中顾忌较多,既要维护好消费者的权益,减轻企业、农民负担,又想保护地方经济和社会事业发展,出台一个措施常常是左顾右盼,裹足不前。三是在价格监督管理方面,还存在“越位”、“缺位”和不到位的现象。在一些价格管理中,存在越权行为、越权定调价和审批收费标准的情况还不同程度地存在;价格监督检查中还存在处罚力度不够大的问题;部分市(区)在价格监督检查中,重实体、轻程序的思想还不同程度地存在。四是工作作风不够深入扎实。深入调查研究不够,不善于从繁忙的事务中解脱出来,超前调研少、重点调研少;机关规章制度订得多,检查落实少;局机关内部少数科室之间工作衔接协调不够,有时整体功能没有得到充分发挥,推诿扯皮之事时有发生。五是队伍建设方面仍存在一些薄弱环节。有的同志缺乏敬业精神,总觉得领导交办的事越少越好;少数同志精神不够振作,工作中缺乏动力和压力,个人综合能力的差距,有逐渐拉大趋势;少数同志只要组织照顾不要组织纪律,遵守劳动纪律,坚持文明办公不够,办公用语不够文明规范。 三、边排查边整改,真正取信于民 针对存在的问题,我们结合物价工作坚持边查边整改。一是难点问题上求突破。涉农价格和收费是价格工作的难点,我们在去年推行涉农公示的基础上,不畏难、不怕苦,坚持反复抓、抓反复,在今年3月份制定了《泰州市涉农价格和收费公示工作考核验收办法》,最近组织30多名干部分赴全市(四市二区)99个乡镇、1588个行政村逐一督查验收,做到乡乡村村实行公示。中央电视二台、《人民日报》、《中国经济早报》、《新华日报》以及本地新闻媒体进行了广泛地宣传报道,取得了较好的效果。二是价格服务上求创新。按照市委、市政府大力发展私营个体经济的总体思路,我局多次研究如何发挥职能作用,服务于个私经济发展。经过反复讨论,决定向社会公开物价部门促进个私经济发展的十项服务承诺,十项承诺在报纸、电视、广播中公布后,得到个私企业的热烈欢迎。最近,我局对涉及私营个体企业的所有收费项目再进行一次清理,进一步研究出台鼓励私营个体经济发展的价格优惠政策,并通过政府公报、相关媒体进行正向公布。三是价格管理上求深度。今年以来,我们在价格工作中如何适应wto上做文章,把价格的诚实信用作为管理的契入点,力求抓深抓实。我们在年初进一步开展明码标价工作的基础上,把反价格欺诈作为工作的重点,最近在市月城广场进行反价格欺诈的法制宣传,向市民发放“一法四规”,将十种价格欺诈行为广为公布,接受群众的举报并给予及时查处。日前,我市又在全省首次向社会公布了广告宣传标价规范用语,各类媒体的广告、公众场合的宣传标语、宣传场所、宣传用品(用具)等宣传用语必须严格遵守明码标价的规定,使“特价”、“跳楼 上一页 [1] [2] [3] 下一页
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