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保持先进性 做到领导满意、基层满意、群众满意(市政府办)           
保持先进性 做到领导满意、基层满意、群众满意(市政府办)
社会管理、公共服务方面和人民群众关注的热点、难点问题的规范性文件的制定,严格规范性文件的备案审查。要不断深化行政审批制度改革,简化办事程序,努力构建适应新形势需要的政务服务平台。
(二)提高团队协作的能力。随着社会的发展进步,社会分工越来越细,个人英雄主义高唱凯歌的时代已经成为历史,良好的团队协作能力已经成为事业成功的必备条件。办公室工作涉及面广、综合性强,无论办文、办会、办事,无论政务工作还是事务工作,都需要加强团队协作,形成工作合力。要着力塑造共同的价值观,增强团队的凝聚力,把“敬业、规范、服务、效率、创新”作为办公室全体干部职工的共同目标和自觉行动,始终保持积极向上、奋发有为的精神风貌。要坚持原则性与灵活性相结合,注意协调方方面面的关系,善于调动各方面的积极性,努力营造宽松、和谐的工作氛围。要着力克服工作中单打独斗、不讲配合的错误倾向,理顺工作体制,整合人力资源,打破科室界限,整体调动工作力量,进一步挖掘全体人员的工作潜能。
(三)提高把握细节的能力。“古今兴盛皆在于实,天下大事必作于细”。细节体现水平,细节体现效率,细节体现质量,细节体现境界,细节决定成败。要树立重视细节的工作理念,增强把握细节的本领。办公室工作无小事,我们必须十分注重工作中的细节,做到大事不含糊,细节不马虎。要坚持认真负责的工作态度,切实增强事业心和责任感,无论从事哪项工作,都要恪尽职守、埋头苦干、狠抓落实,尽到最大努力,体现最高水平。要培养精益求精的工作习惯,严格程序,环环相扣,搞好衔接,一丝不苟,真正做到周全细致,不出纰漏。要注意在细节中把握规律,勤于思考,善于总结,在细中见精,细中见大,提炼出在细节之中蕴含着的事物本质和规律,用以指导工作、解决问题,提高工作效率和质量。
(四)提高非常态下工作的能力。我国正处于社会转型期,政府一项很重要的任务,就是不仅要在常态条件下管理好经济社会事务,更要在非常态条件下妥善应对各类突发公共事件,处理各种矛盾,切实保障人民群众生命财产安全,维护改革发展稳定的大局。当前,我市也已进入社会矛盾高发期,这些矛盾中,政策性问题与竞争性问题交织在一起,现实性问题与历史遗留问题交织在一起,合理性问题与违法性问题交织在一起,如果处置能力不强,稍有不慎,局部问题就会转化为全局问题,非对抗性矛盾就会转化为对抗性矛盾。而我们在这些矛盾和问题处理中,还存在着对突发事件信息反应迟钝、行动迟缓,回避矛盾、不愿深入一线做艰苦细致工作等问题,为此,我们必须努力提高非常态下工作的能力,特别是要增强应对突发公共事件的能力和正确处理社会转型期人民内部矛盾的能力。要加强分析研究,深入研究新形势下人民内部矛盾的特点和规律,分清突发事件的性质,带着对群众的深厚感情去化解矛盾、解决问题。要有效掌握信息,做到居安思危,有备无患,完善市、县、乡*信访联动格局,坚持经常排查各种社会矛盾和纠纷,及时捕捉带有倾向性、潜在性问题,把问题解决于萌芽之中。要建立工作机制,进一步制订和完善自然灾害、事故灾难、突发公共卫生事件和社会安全事件的应急处置预案,建立应急管理决策制度和机制,提高对公共突发事件全过程的综合管理水平,掌握有效应对和处置的主动权。
三、发挥表率作用,在工作作风上体现先进性
办公室是政府工作的窗口,我们服务的好坏,直接影响领导的工作,直接影响政务环境的改善,直接影响党和政府的形象。要使我们的工作做到让领导满意、让基层满意、让群众满意,保持和发扬优良的工作作风是关键。要争当作风优良的表率,以良好的学风、作风和政风带动整个政府系统的作风建设,树立政府机关“为民、务实、清廉”的良好形象,努力创造一流的政务环境。
(一)作勤奋学习的表率。事业成败,关键在人。而人的素质取决于学习。当前社会发展日新月异,人民群众的实践创造丰富多彩,新情况、新问题层出不穷,新的知识领域在不断拓展。形势逼人,不进则退,任务逼人,不学则退。要引导大家树立学习是前进基础的“学习为本”理念,时时处处学习、终身接受教育的“终身学习”理念,学习与工作密不可分、双向强化的“工作学习化、学习工作化”理念,相互交流的“团队学习”理念,解决好学习态度、学习方法等方面存在的突出问题,养成勤奋好学的良好习惯。要拓宽学习途径,向书本学、向实践学、向他人学,不断更新知识结构,扩大知识面。要继续深入开展创建学习型机关活动,进一步健全学习组织,加快构建办公室机关工作所需的知识框架,完善学习资源共享机制,强化岗位培训,努力实现学习与工作的互动和互相促进。
(二)作攻艰破难的表率。实践没有止境,难题也不断出现。创新也没有止境。那种因循守旧、畏缩不前,不敢攻坚破难、开拓创新的思想和行为是与时代格格不入的。新的形势对政府的管理理念、管理职能和管理方式提出了新的要求,办公室工作面临着许多新情况新考验,这就要求我们必须坚持改革创新,不断解放思想、与时俱进,进一步更新理念、转变职能,创新管理体制、管理机制和管理方式,以创新的精神抓好各项政务服务工作。要认真研究新情况、解决新问题、总结新经验,积极探索搞好“三个服务”的新思路、新办法、新措施,不断创新工作内容、工作方式和工作手段,在信访接待、政务调研、督查督办等方面进一步拓宽工作思路、改进工作方法,使办公室的各项工作始终保持旺盛的生机和活力。
(三)作求真务实的表率。求真务实是辨证唯物主义和历史唯物主义一以贯之的科学精神,是我们党的思想路线的核心内容,是我们必备的精神状态和工作作风。要把求真务实的要求真正落实到办文、办会、办事的各个环节,想问题、出主意、作决策,都要符合经济规律、社会规律和自然规律。坚决克服不思进取、作风漂浮、不注重工作实绩的不良风气,坚持查实情、讲实话、办实事、求实效,不弄虚作假、不虚报浮夸,一步一个脚印地把工作做实、做深、做细。要深入实际调查研究,到群众反映问题不方便的地方去,到群众反映问题最多的地方去,到政府工作推不动的地方去,接待信访,发现问题,研究对策,督促工作。
(四)作廉洁从政的表

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