1、广泛征求意见。公司采取召开座谈会、个别访谈、问卷调查、开设“网上信箱”等方式，多渠道、多层次征求群众意见，并将征求到的意见如实向党员反馈。党员个人也要主动征求和听取群众意见。公司先进性教育活动办公室还要分头深入到各基层单位座谈走访、收集意见。

2、开展谈心活动。党员之间要广泛开展谈心活动，沟通思想，相互提醒，增进了解和团结。

3、撰写党性分析材料。在认真学习、提高认识到基础上，根据征求到的党员和群众的意见，对照《党章》规定的党员义务、党员领导干部的基本条件、优秀*党员的先进事迹和*党员保持先进性的具体要求，总结自己近年来思想、工作和作风等方面的情况，重点检查存在的问题，从世界观、人生观、价值观(领导干部还要从权力观、地位观、利益观上)上深入剖析思想根源，在此基础上，形成党性分析材料。

4、开好专题组织生活会和党员领导干部民主生活会。每个党员按照准备好的党性分析材料，在专题组织生活会上逐个进行对照检查，开展批评与自我批评,进行相互评议；党员领导干部还要参加专题民主生活会；根据评议意见，认真修改好自己的党性分析材料。

5、召开支部会。党支部根据民主评议的情况、征求到的意见和党员的一贯表现，提出对每个党员的评议意见。

6、反馈意见。党支部向每个党员反馈评议意见，指出存在的问题。对不履行党员义务、不具备党员条件的党员，要进行批评教育，帮助认识问题，要求其认真改正。

7、通报评议情况。公司党委、党支部以一定的方式，在一定范围内向群众通报民主评议党员的情况。

第三阶段：整改提高。（4月20日—5月20日）本阶段的重点是党组织和党员按照保持先进性的要求，努力改进和推动自身及本单位的工作，进一步提高工作水平。

要着重抓好三个环节：

1、制定整改方案。针对征求到的意见和民主评议中反映的问题，党员个人、党支部、党委要分别制定整改措施，明确整改重点，确定整改时间，落实整改责任。

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