在全市市直部门招商引资动员大会上的讲话 |
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强本领;在财力上,要真正把招商引资放在突出位置,优先保证招商引资工作的经费需要,该用的钱一定要予以落实,决不能因为经费问题而影响招商引资工作;在车辆使用等其他方面,也要全力支持,有力保障。 三是要狠抓督查考核。要严格督查。要继续实行市直部门招商引资工作“一月一报告、一季一通报、半年一考核、全年一兑现”,认真抓好市直部门招商引资的督查工作,充分发挥推动促进作用。要通过编印《简报》等形式,及时通报各部门招商引资的进展情况,激励先进,鞭策后进。重点督查情况,要及时向市委、市政府反映,保证市委、市政府领导及时掌握了解。对工作不力和迟迟不动的部门,要及时提请市委、市政府领导对其主要负责人进行谈话诫勉,督促推动。要力求通过强势督查,查出责任,查出干劲,查出进度,促进全年目标任务的顺利完成。要严格考核。今天会上,已经下发了市直部门招商引资的考核办法,这是今年市直部门招商引资工作考核必须遵循的游戏规则,也是各部门招商引资必须依据的原则。有关部门要按照考核办法的要求,将平时考核与年终考核相结合,每个季度对各部门招商引资工作进行一次预考核,6月底进行一次阶段性考核,年底进行全面考核,确保把各部门招商引资的实绩考实绩准。要严格奖惩。根据考核结果,对完成全年引资额任务的,将及时恢复发放缓发的科级干部和全体工作人员的市标工资;对既完成全年引资额任务,又完成新开工项目任务,并且在“两区”有新开工的工业项目的部门,分别给予完成任务奖;在此基础上,按照“两区”专业招商局及一、二、三、四档部门分档排名,取列前位的给予先进奖。对未完成招商引资任务的部门按完成任务的百分比发放市标工资,同时,部门主要负责人离岗招商或离职招商,做到奖惩分明,不打和牌,从而确保部门招商引资取得实实在在的成效。 同志们,今年市直部门招商引资工作的战鼓已经擂响、序幕已经拉开。希望大家按照市委九届九次全体(扩大)会议的要求,进一步解放思想,升温加压,开拓进取,扎实工作,再掀招商引资新热潮,再创招商引资新业绩,为不断加快“三先”进程,奋力推进科学发展,确保我市在苏北首家全面建成小康社会作出新的更大的贡献! 上一页 [1] [2] [3] [4]
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上一个公文方案: 在部分市直部门主要负责人座谈促进会上的讲话 下一个公文方案: 在全市招商引资培训班上的讲话
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