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镇党委200年度党建工作述职报告           
镇党委200年度党建工作述职报告

尊敬的考核组各位领导,同志们:

为进一步加强党的执政能力建设和先进性建设,更好地发挥基层党组织战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用,**镇党委在区委的正确领导下,认真贯彻落实中央四个长效机制文件,省十八项基层党建工作制度和市、区关于加强基层党建工作的一系列文件精神,狠抓班子思想教育、党员经常性教育、党员联系和服务群众、流动党员管理等工作,党建工作扎实开展,促进全镇经济社会全面发展。通过认真对照开展自检自评,自评分为123.5分,其中奖励和工作创新加分24分。在此,我代表镇党委向指导帮助我镇开展党建工作的各位领导和全镇广大党员干部表示衷心地感谢。现将**镇党委2009年党建工作开展情况作简要汇报。

一、基本情况

**镇位于**区北部,是全国重点镇、省级历史文化名镇、省级旅游小镇、**区政治经济文化重镇之一。辖区总面积 346 平方公里,耕地面积35881亩,人均占有耕地0.37亩,有 31 个村委会,291个村民小组,10万多人,主要有蚕桑、烤烟、茶叶、核桃、畜牧等产业。

全镇共有19个党总支,31个党支部,2008年新吸收党员159名,现有党员3686名。其中妇女党员949名,占党员总数的25.74%;大专及以上学历251名,占党员总数的6.8%;少数民族党员60名,占党员总数的1.6%;35岁以下党员743名,占党员总数的20.2%,60岁以上党员1087名,占党员总数的29.48%。

二、主要做法

(一)加强学习,抓实党员经常性教育。www.Ybask.cOM

按照区委转发的中央四个长效机制文件、**省十八项基层党建工作制度及市区委一系列党建文件的要求,镇党委于年初召开了全镇党建工作会议,对2009年和今后一段时期全镇党的基层组织建设工作进行了安排部署。通过学习,广大党员干部进一步领会精神实质,提高了党员对贯彻落实长效机制的重要性和必要性的认识,增强了党员学习贯彻落实先进性长效机制要求的自觉性。全镇上下以十七大精神和十七届三中、四中全会精神作为学习的主要内容,以科学发展观、构建社会主义和谐社会为重点,以社会主义荣辱观、党的基本知识、《江泽民文选》、《科学发展观》为基础,继续开展“八荣八耻”、“三万三讲”、反腐倡廉等教育活动,为党员经常性教育奠定了思想基础。采取集中学习、举办专题讲座、开展心得交流、召开座谈会和副科级以上领导干部上党课等方式,增强了学习效果,进一步提高了党员的综合素质。2009年,我镇共培训党员9379人次,其中镇党校培训2163人次,各党总支(支部)培训7216人次。高度重视党员电教活动和现代远程教育工作,将其作为拓宽农村党员干部的学习渠道,创新农村党员教育培训的有效载体,增强农民群众增收致富的本领和促进农村社会和谐的重要途径。在镇党委设立党员电化教育工作站,在50个党总支(支部)设立党员电化教育播放点,建立健全了党员电化教育的相关制度,确保各播放站(点)工作正常开展。有6个村自愿订购了党员电化教育光盘,其余的41个党员电教播放点由镇党委提供电教片巡回播放。各播放站(点)每个季度集中辖区党员进行一次电化教育,并详细记录活动内容,通过检查和抽查,各播放站(点)党员电教工作正常开展,成为农村党员学习党的理论知识、方针政策、科学知识的第二课堂。

(二)强化领导,始终坚持科学决策。

为切实把党建工作落到实处,镇党委成立了以党委书记为组长,副书记为副组长,组织员及其他班子为成员的党建工作领导小组。各党总支(支部)也相应建立了党建工作领导小组。镇党委印发了《关于加强基层党组织建设的实施意见》、《关于创建基层党建工作示范点的通知》等文件,形成了一级抓一级、层层抓落实的党建工作领导责任制。建立健全各种制度。结合问责制的要求,班子成员率先垂范,促进了全体党员思想作风的转变。建立健全了重大问题议事讨论规则,进一步提高了党组织和党员领导干部的执政能力和领导水平。主要通过深入进行民主集中制教育,提高认识,端正态度,增强贯彻执行民主集中制的自觉性,同时,扎实开展民主评议党员,开好民主生活会,认真开展批评与自我批评,达到团结协作、求真务实的目的。做到大事讲原则,小事讲风格。认真执行领导接访制度。明确规定镇党委书记每月8、18、28日安排为接访日,接待群众来访。每个工作日安排一名镇班子成员到镇信访办专职接访。对接访中受理的信访事项,实行首问责任制,使上访群众“件件有着落、事事有结果”,做到“有访必接、有接必果、有果必公”,使矛盾纠纷在大接访中得到妥善处理。截至目前,全镇共受理各类矛盾纠纷174起,已累计调处167起,现暂未调处7起,调处率达95.9%。正确处理好富民与强镇的关系。紧紧围绕“农业稳镇、集市树镇、工业强镇、商贸旅游活镇、科教文化促镇”的总体发展思路,广泛集中民智,科学决策实施青龙文化广场建设、迎宾路建设、北金公路改建工程等改善民生的重点建设项目,博得了广大干部群众的大力支持和好评。

(三)创新机制,做好党员联系和服务群众工作。

推行联系点制度。在镇班子成员中实施“1248”制度,即每位班子成员至少联系1个重点建设项目、2个村、4名村干部、8名小组长,每位班子成员对所挂村项目、所挂村或所帮助的村组干部负全责,让每位班子成员都直接参与重点建设和基层组织的建设工作之中。切实加强“两新组织”的党建工作,派出5名指导员对5个非公企业党支部进行党建指导,主动参与“两新组织”开展党员民主评议和党员学习教育活动。2009年,镇党委共组织“两新组织”党员和入党积极分子培训2期186人次,指导并参与“两新组织”党支部开会7次,帮助拟定和完善各种规章制度12项。按照“三个培养”的要求,以农村致富能手、青年农民、各类学校毕业返乡青年、退伍军人为重点,把64名优秀致富能手培养成了党员,把306名党员培养成致富能手,把15名党员致富能手培养成村

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