，我们请了总参培训基地的优秀教官，其中领队的是一位资深大校军衔的教授做教官来帮我们训练了十天（每天下班后，外加二天休息日训练）。从立正，稍息，向左向右转，齐步走等基本功练起，很多人练了二次就腰酸腿疼，再练二次脚都抬不动。在教官们的严格要求下，大家还是坚持了下来，最后集体完成展示活动，受到了好评还得了奖。但比得奖更重要的是全体职工的品格意识得到锻炼，纪律性增强，作风转变明显。08年我们部里搞了一次全体职工参加的拓展训练，二天的活动大家锻炼了身体，更磨练了意志，增强了团队精神。职工高兴，领导高兴，我们这些工会工作者更高兴。当然转变作风，建设队伍非一二次活动就能解决，这要靠各级组织长期教育，细致工作，常抓不懈。
新的时期，我们基层工会组织面对的是新的形势和新的职工群体，我们的工作方式和工作作风也要转变，与时俱进，要在履行其各项主要职能做好各项工作的同时，抓好职工队伍的建设，不要总把自己当保姆、送货员或办事员，要拿出工会组织的威信来，更有力地推进工作，要学习、借鉴党组织在教育和帮助党员时的工作方法和经验。比如在过去我们搞活动时请或动员职工参加或以物质奖励鼓励职工参加，这样活动很难开展，即使开展了其中少部分人也不当回事，自由散漫。后来改变作风，从党政领导那里得到强有力支持。工会活动必须人人参加，活动全过程纳入绩效考核。这样一来工会活动好搞了，声势也大了，效果更好了，职工的身心获得愉悦，工会组织的工作能力得到提高。
今年是新中国建国六十周年、我所建所六十周年。六十周年的辉煌，六十周年的积淀鼓舞我们继往开来，勇攀高峰。

上一页  [1] [2]