领导班子年度考核汇报 |
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印发资料等多种形式,进行农村实用技术培训,全年举办培训班16期,培训贫困农民859人次,使广大贫困户掌握了1-2门先进农业实用技术,提升了贫困群众整体素质,促进了农村经济发展。三是以中、高考落榜的贫困毕业生为中长期培训的重点对象,送到省级扶贫系统劳动力转移培训基地进行学历教育,共向赣江职业技术学院、江西德能制造、南昌女子中专学校、 等院校输送学员名,涉及专业有电子财会、茶艺、电子电工、电脑文秘、导游、数控技术、模具加工等。 四、勤政廉政建设 做好勤政廉政建设是一个领导班子工作中的重中之重。一年来,在勤政廉政方面,班子成员首先作出表率,严格要求自己,用党风廉政建设的制度来规范自己的行为,严格执行有关廉洁自律的规定,同时做好亲属和全办干部职工的工作,要求他们堂堂正正的做人,踏踏实实的工作,把有限的精力投入到自己的工作中,不要滋生贪污腐败的思想。班子还认真处理各种来信来访,接受干部职工和群众的监督,忠实的履行“三个代表”重要思想,贯彻落实科学发展观。与此同时,结合县委和市扶贫办开展的“廉政勤政”教育活动,班子成员还就勤政廉政工作开展自我检查、自我批评、制定整改措施,提高工作水平。 总之,一年来 领导班子以科学发展观为指导,认真带领全办干部职工加强对各种理论知识的学习,不断提高思想觉悟,提高综合素质,认真带领干部职工干好各项工作。经过踏实的工作,艰苦的努力,班子年初制定的目标圆满完成,党风廉政建设工作和扶贫各项工作都取得了显著的成效,圆满完成了县委、政府交待的各项工作任务,为全县贫困地区脱贫致富打下了坚实的基础。 2010年月日 领导班子年度考核汇报 上一页 [1] [2]
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