地理环境、历史人文、渠系水系等广泛征求群众意见，把原来的26个村（街）合并为14个村（社区），顺利完成了村级区划调整，全镇干群情绪稳定，思想统一。
一一各项事业协调发展。一是科技兴镇步伐全面加快。认真贯彻落实党政领导一把手抓科技目标责任制，大力开展科技下乡活动和以农函大为主的各类培训，一村一名大学生目标基本实现。“十一五”期间，共举办各种实用技术培训和科普宣传420期，培训2.5万人次，转移农村富余劳动力6300人次，科技对经济增长的贡献率不断提高。二是整合教育资源，完善教育质量管理机制。全面落实九年制义务教育政策，进一步巩固“两基”成果，投入资金400余万元，排除学校危房608平方米，争取外援资金75万元，救助贫困学生和贫困儿童546人，全镇辖区适龄儿童入学率达100%。三是人口和计划生育工作进一步加强，突出宣传教育，狠抓源头治理，推行动态管理制度，坚持每月考评，兑现奖惩，实现计生重心下移，每年人口自然增长率控制在7‰左右，政策符合率达86%以上，人口出生率控制在12‰以内。
一一社会保持和谐稳定。五年来，我们不断完善应急体系， 社会保持和谐稳定。防灾救灾工作扎实有效，无一起安全生产事故和森林火灾发生。深入开展矛盾纠分排查调处，坚持领导开门接访，信访态势总体平稳，未发生一起越级上访事件和群体性事件。平安石店创建连续五年被市委市政府命名为“平安乡镇”，“无邪教乡镇”和“无毒乡镇”，已被市、县验收。打黑除恶等专项行动有力开展，社会治安秩序稳定，人民群众安全感指数连续 5 年名列全县前列。
2011 年是“十二五”规划的开局之年。在县委、县政府的正确领导下，石店镇以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领经济社会发展全局，全面贯彻落实党的 “十七大”、十七届四中、五中全会精神，紧紧围绕“新村建设兴产业、招商引资培财源、集镇改造聚人气、承接转移增后劲、关注民生提效能”总体工作思路，全镇上下齐心协力，开拓创新，真抓实干，实现了经济和社会各项事业持续、稳定、健康发展的良好势头。
（一）围绕经济发展，强力推进项目建设。2011年，我镇紧扣县委、县政府招商引资任务不放松，积极发挥我镇的区位优势，主攻招商引资这个重点，强力推进招商引资工作。投入5000万元的和谐市场和投入2600万元的天马矿业有限责任公司在全县上半年的经济形势分析会上接受了县领导的检阅，同时，天马矿业有限责任公司被县招商局重点推荐为市招商引资综合考评迎评企业；投入1200万元的皖源乳业有限公司被县农委确定为农业产业化龙头企业，注册的“皖源”牌商标被省确定为知名商标。招商引资工作受到了县委、县政府的充分肯定。全年新增规模工业企业一家，年销售收入超亿元企业两家、超2000万元企业3家，其中：万年红米业、环宇米业、旺丰面业、黎鑫门业共得到了48万元的奖励补助。全年新增个私企业48家，超全县平均水平23个百分点。
（二）围绕应收尽收，强力推进财税征收。在注重引进外来资金的同时，我们围绕经济发展、财政增收这一总体目标，不断优化经济发展软硬环境，精心培植税源，大力发展以第三产业为主的个私经济，加强财税征缴管理力度，强力推进财税征收，对 现有财源做到了应收尽收，实现了开源节流、增收节支的良好效果。2011年全年完成财政收入612.5万元。
（三）围绕为民办事，强力推进民生工程。始终坚持把为民办实事工作作为提升政府形象、改进干部作风、改善干群关系和提高民生水平的重点工作来抓，突出抓好了水利、道路、就业医疗、生活保障等重点民生问题，切实做好为民办实事项目。争取350万元国债项目资金，完成5.9公里的军民路建设任务，投入近400万元，完成了15.5公里的村村通水泥路工程，高质量、高标准地硬化了6个村13个组的入组公路5.3公里，使全乡道路条件得到较大改观。投资110万元新建计生服务所大楼，已经投入使用。投资30万元重建镇政府食堂，改善了干部职工工作生活条件。投资80万元新建财政文化大楼，购置办公配套设施和相关文化器材，将其建设成为全镇学习、活动的文化场所和财政管理中心。惠民政策进一步落实到位。全年发放大病救助金共计21.15万元元；发放粮食直补、综合直补1033.5万元，良种补贴112.3万元; 发放家电补贴242.5万元,车辆补贴42.5元。 （四）围绕保类进位，强力推进计生工作。紧紧围绕控制政策外生育、保类进位的奋斗目标，进一步深化服务，创新方法， 促进了计划生育工作的健康发展。一是夯实基础。加大工作力度，以超常规的措施，超常规的劲头，如期如质地完成各项人口计划。全镇人口出生率为11.15‰，完成结扎长效节育手术 401例，其中纯女户结扎 35例，完成上环节育措施820 例。二是落实措施。将任务细化，分配到村，定期开展工作督查，定期通报，严格兑现奖惩，对未完成任务的严格追究相关责任人的责任，确保了工作实效。三是健全机制。不断完善内部管理机制，加强对新出生人口和流动人口的管理，及时掌握流出、流入人员的信息，及时建立档案。全镇共有流动人口21616人，领取流动人口婚育证明5012人，其中流出已婚育龄妇女7471人。
（五）圆满完成第八届村两委班子换届选举工作。2011年是换届选举之年，镇党委政府依法按程序对村两委进行了换届选举，共选举产生92名村两委成员，平均年龄43岁，妇女干部比例有所增加，共有24名女干部选进了村两委班子，使我镇基层民主政权建设得到了进一步加强。同时对各村共青团组织和妇女委员会进行了重新换届选举，选举产生了14名村级妇女委员
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