×公司管理人员通讯费用暂行规定 |
|
|
项目经理正职 140 项目经理副职 100 第五条、享有通讯费补贴者,应保持通讯工具24小时畅通,否则将取消其通讯费补贴,并给予通报批评。 第六条、享有通讯费补贴的人员岗位发生变动的,于变动次月起享受相应的补贴或取消补贴。 第七条、基地计划财务部依据基地管理人员聘免文件 办理相应报销手续。 第八条、同时兼有多个职位或岗位可享有通讯费补贴的,按其中最高的标准领取,不得重复享有。 第九条、离岗退养和保留待遇的管理人员,因其已不在管理岗位,不给予通讯费补贴。 第十条、确因工作需要享受通讯费补贴的其他特殊岗位,由本单位根据实际情况提出适当补贴标准,并上交书面申请。由基地综合管理部和计划财务部会签后报基地领导审批,批准后方可领取通讯费补贴。 第十一条、本规定自2005年3月1日起执行。 第十二条、本规定由综合管理部负责解释。 上一页 [1] [2]
|
|
上一个范文: 先进性教育活动考勤、考核制度 下一个范文: 保持*党员先进性教育活动学习制度
|
|
|
看了《×公司管理人员通讯费用暂行规定》的网友还看了:
[朗诵节目]公司新年三句半精神 [实习报告]在中通快递公司的顶岗实习报告 [检讨书]公司员工犯错检讨书 [实习报告]电信公司个人客户部实习总结 [实习报告]在网络公司实习的心得体会 [实习报告]大学生在皮革公司的实习报告 [范文大全]县联通分公司党委集体先进事迹材料 [范文大全]公司市场管理岗位竞争演讲稿 [范文大全]集团公司岗位轮换实施办法 [范文大全]集团有限公司党委创先争优活动三年总结
|
|