整改的8个单位之一。我局集中十月份一个月的时间，正全力进行整改。争取到年底的评议中甩掉落后帽子。
在九月份市纠风办组织的行风评议中，高新区500份问卷调查，高新分局退出了前30名，没有成为重点整改单位（或系统）。
在看到成绩的同时，我们保持了清醒头脑，熟悉到了自身存在的不足。通过前阶段组织的民主评议政风行风和“警务评议”以及我们的自查，也发现了不少不足：一是有些民警法律素质不高，纪律观念不强。不按法定程序办事，执法不公，随意执法，执法不作为、乱作为，出警不及时，有些案件互相推诿扯皮；二是个别民警对待群众感情淡薄，服务意识不强。有老爷习气、衙门作风，对前来办事的群众不够耐心、热情，态度生硬，不同程度地存在“门难进、脸难看、话难说、事难办”现象，耍特权、抖威风，人民群众有意见；三是存在办“效益案”的现象，或乱罚款、乱没收，或吃请、收礼、办人情案、关系案，或以权谋私，不依法办案，当事人不满足；四是治安防范不严密，辖区发案不断，群众反映强烈，成为影响高新区稳定的重要障碍。
成绩的取得，与各位长期对分局的支持密不可分。存在的问题，说明我们努力不够，需要我们下大力气抓紧整改，提升我局的行风水平和党风廉政建设水平。当前，我局正全力以赴进行行风评议整改工作，分局成立了由局长任组长、政委和纪委书记任副组长的“高新分局行风评议整改工作领导小组”和办事机构；印发了分局“整改工作实施方案”和“具体措施”推进表；逐级签订了“行风评议整改工作责任书”；在管委会路口设立了“行风投诉站”；印制散发了高新分局“致广大市民的公开信”500份，又把分局的“行风建设五项承诺”公布在十月十六日的《xx晚报》上，让群众能够了解分局加强行风建设的决心和信心；还印制散发了分局“加强行风建设，诚心接受监督，征求意见、建议、投诉表”500份，让群众能够见到我们的行动，帮助我们建设行风。全局民警还对照省厅下发的34条和分局党委查摆出的4条，逐条进行剖析，并结合本部门本岗位实际查摆可能出现的其他行风问题。在全方位查摆的基础上制定整改措施，建立解决这些行风问题的长效机制。我们有决心、有信心、也有能力，到年底省、市组织的行风评议中高新区公安分局甩掉落后帽子，扭转被动局面。
三、今天请大家回来的目的。
内乡县衙有句话，说得很好：“得一官不荣，失一官不辱，勿说一官无用，百姓全靠一官；吃百姓之饭，穿百姓之衣，莫道百姓可欺，自己也是百姓”。高新分局党委衷心地想把工作干好，把队伍带好，但俗话说“当局者迷，旁观者清”，往往对自己的问题毛病看不见或看不透，需要大家常给我们敲敲钟、提提醒。所以今天把大家请来，就高新分局过去的行风建设工作提提意见，对今后的工作提提建议。这就是今天把大家请回来的目的。
我们聘请的特邀廉政监督单位和监督员，以对高新区公安工作和队伍建设高度负责的精神，认真履行职责，发挥各自优点，满腔热情深入到辖区群众和分局基层单位，认真开展调查研究，如实传递群众的意见和建议，客观地反映了分局民警在警风警纪方面存在的不足，及时发现并督促纠正了存在的缺点和问题，还为解决公安机关的实际困难、免除民警的后顾之忧倾力相助，为公安工作和队伍建设倾注了大量心血，做了大量积极有益的工作，有力地深化了我局的党风廉政建设，促进了警风行风的全面好转，从根本上提高了辖区群众对公安队伍的满足率。在这里，对大家以往的工作，请答应我再次表示感谢！
今天召开的这次座谈会，一方面是对分局的特邀廉政监督单位和监督员过去的工作表示感谢；另一方面也是借此机会把大家邀请过来，聚一聚，加强联系，增进感情和友谊；三是共同探讨和描绘高新区公安工作的美好前程，请大家对下一步的高新公安分局如何更好地加强行风建设、全力维护稳定、促进高新区经济建设发展，谈意见、提建议、出高招。同时，也希望你们今后多回分局来检查、指导工作，继续发挥监督作用，真实地反映辖区群众呼声，一如既往的支持我局工作，为推动高新区公安工作和队伍建设做出新的更大贡献。
再次谢谢大家的光临和支持！

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