之初，我就以《共产党员要成为廉洁勤政的表率》为题训诫中层领导，要求大家做人要正，当官要廉，从政要勤，管家要严。我这样要求别人，自己也是这样做的。
我出身贫苦家庭，使我自幼就养成了勤俭朴素、吃苦耐劳的品质。局里的公车除出差到外地办事外，我一般情况下都不用，一年四季，不论刮风下雨还是漫天大雪，我都是骑自行车上下班。局办公室的同志考虑我的身体不好，有高血压、糖尿病，离家又远，曾多次要安排司机接送我，都被我婉言拒绝了。我的老家距县城10多里，家中的父母都已是80多岁的高龄，由于平时工作忙抽不出身，只是偶然挤出时间回去看望一下老人，回家时，我也从不让司机接送，而是掂着父母亲喜爱吃的点心，骑着自行车回去。村里的人见我骑辆破自行车，就问我：“你也是局级干部，咋不坐小车咧？”我总是笑着回答：“咱这儿离县城很近，骑自行车一会儿就到了，而且还可以锻炼身体。”我总是这样想，党培养我多年，让我担任企业的领导干部，不是让我来享福的，而是要我为职工服务、为群众谋福利的。同志们，勤政廉政并不是一句空话，它应该体现在我们每一位共产党员，非凡是党员干部实实在在的行动中。
榜样的力量是无穷的，党员干部要时刻不忘发挥先锋模范作用。2000年9月份的一天傍晚，我局物流公司从市局拉来一车邮购麦种，我当时正在局里值夜班，巡视时，见到物流公司经理要出找装卸工卸车，我就对他说：“不要找人啦，咱们自己卸。”说着我就甩掉外衣扛上肩一袋。物流经理见我执意要扛，就赶紧招呼职工帮忙，大家七手八脚很快就将一车麦种卸完了。此后，局里也就形成了约定俗成的规矩，所有种子、白酒等物流物品全是自装自卸，从不再找装卸工。为此，为企业节省了一笔开支。
居家过日子要精打细算，量入而出。而一个企业也应该像一个家庭一样，要有滴水成渠的节支观念。我坚持“节支即是增收，抠大也不放小”的理念。我局上级或业务单位来客，无非凡情况，一律在职工小食堂就餐，并严格按照就餐标准，控制陪餐人数，仅此一项，局里每年就节约招待费6万元。单位人员外出开会办事，要提前给办公室打招呼，能合一辆车的绝不单独派车。
提倡精打细算并不代表“抠门”、“小气”，在关心职工及其家属的生活方面，我绝不吝啬。职工张庆山老家在大别山区的驻马店西平县农村，家里有80岁高龄的老母亲，2001年8月份，老太太不小心崴断了脚，当时张庆山出差不在局里，我马上安排办公室人员驱车千里前去探望，并送上慰问金，解除了张庆山同志的后顾之忧。在这方面，我局还制定“三个必须”制度：家不在本县的职工，春节时，局里必须往其家中寄200元慰问金；职工家里有红白事，局领导必须亲临；职工子女考上大学的，局里必须出资奖励，名牌大学奖励5000元，普通院校奖励3000元。这些措施，凝聚了人心，激发了职工的干劲。广大职工是企业的建设者，作为一个企业的领导，要时刻想着职工的利益，让职工得到实惠。随着我局经营效益的逐步好转，我局多年来不但能做到按时足额发放职工的工资、奖金，而且职工的福利待遇连年有所提高。目前，全局上下干工作的精神十足，广大职工正气如风，全局焕发出前所未有的生气和活力。
各位领导、同志们，成绩只能说明过去，未来任重而道远。新的形势和任务，对保持共产党员先进性提出更高的要求，在未来的征程中，我要自觉学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念，心系邮政、胸怀职工，开拓创新，奋发进取，立足岗位，无私奉献，充分发挥先锋模范作用，团结带领广大职工前进，不断为邮政持续、快速、健康发展做出新的贡献！

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