都应该认真反思。我们上班时都有个头疼脑热的时候，不舒服可以请假休息，但在机关里横躺竖卧成何体统，其实正常上班对我们来说是最基本的要求。再往深一步说，更高一个层次的要求就是办事的客人来了，要主动站起来，笑脸相迎，主动打招呼，让办事的人感觉到亲切，可是我们有的工作人员在接待办事的时候，态度冷漠、办事拖拉，弄得来群众很是窝火。据反映，我们还有一些领导干部存在上班时间喝酒、打麻将、娱乐等违纪行为，这些问题一旦查出，区委、区政府将严惩不贷。

二、要突出重点，扎实推动“三进三治”活动与机关效能建设向纵深开展

“三进三治”活动动员大会以后，各级干部都已经开始了进村入户工作，纪检监察部门也开始进行大规模多频次的明察暗访，并且制定了《xx区“治庸治懒治散”活动推进方案》，“三进三治”活动已经在我区全面铺开。我们搞活动目的不是给群众看，不是走形式，而是希望通过开展活动转变我们的干部作风，优化我们的发展环境，提高我们的工作效率。在动员大会上，我已经强调过，今年要在各级机关和干部中集中开展“三治”问责行动。纪委已经制定了“三治”活动细则，对各类违规违纪行为做出了明确的处理规定，建立了明确的责任和倒查机制。凡违反相关规定的，除追究直接责任人外，还要倒查追究分管领导和主要领导的责任。会后，纪委要会同组织部对这次暗访中发现的问题拿出处理意见。我们还要继续坚持开展暗访活动，同时还要邀请党风监督员、行风监督员和媒体、以及群众和各方面代表，监督检查活动的开展情况。要将“三进三治”办公室的电话向社会公布，请全区的群众都参与到活动中来，发现问题直接举报。通过群众的监督，有效地约束干部的庸、懒、散行为。

这次“三治”活动的重点是治理党员干部当中存在的工作散漫，办事效率低下，不作为和乱作为现象。工作散漫主要是纪律松弛，工作时间不按时间到岗，中午喝酒，下午不上班，上班时不认真工作，玩游戏，有事不请假，长期无故不上班等。办事效率低下主要是办事拖拉，工作任务不按时完成，主观不努力，强调客观，提困难；重点项目、重大活动不能按时推进，造成不良影响和损失。不作为主要是在执法和审批工作中不按要求履行职责，对群众反映的问题不及时解决，对领导交办的事项不按时完成，超时审批，等等。乱作为是指乱罚款、乱收费、乱摊派，吃拿卡要，违反规定乱审批，群众反映强烈。这是我们治理的对象、重点，特别是执法部门、与群众生产生活密切相关的部门、服务职能较多的部门，更要引起高度的重视，更要带头、着力的转变作风，克服庸、懒、散现象。

三、要严格问责，确保“三进三治”活动与机关效能建设取得实效

一是领导要敢抓敢管。转变作风，提高效能，关键在领导。全区各级各部门的“一把手”要切实承担起“三进三治”活动第一责任人的职责，要严格管理，科学安排工作。现在有的单位，主要负责同志对单位的班子成员、科室、工作人员的工作安排没有具体的要求，使得单位的工作人员没有工作任务、工作目标，从而放松、懈怠。所以，单位的“一把手”要对单位的每一个科室、每一个科长、每一个工作人员提出明确的工作要求，安排好工作，并且要严格的管理，经常检查、督导，这就能够在一定程度上有效解决机关效能和工作作风问题。工作任务不重的，要安排学习任务，要认识到能力低下、能力危机的根源就是不学习、不读书、不看报、不深入群众。会后，各单位、各部门的负责同志要对本单位、本部门的工作人员加强管理，对违纪违规的人员，要敢抓敢管敢说。同时，要求同志们做到的，领导干部要首先做到，不允许做的，领导干部要坚决不做。

二是要严格落实问责。建立干部治庸、治懒、治散的机制特别重要，组织上对敢抓敢管的领导要全力支持。最关键的是要建立长效、科学的管理机制、问责机制。出了问题，就按制度、机制进行处理。纪委已经出台了具体的“三进三治”《惩处细则》，我们就按细则来落实。对不认真履行职责，工作推不动、办事效能低、作风纪律差、群众意见大的单位，对违反效能禁令和行政乱作为、不作为以及“吃拿卡要”等行为，要严格按照《惩治细则》予以问责。对群众举报的要认真严格查处。对在明察暗访中群众举报查实的典型案例，要公开处理。对部门自查自纠、自己揭短亮丑的，不作为通报内容。希望各单位、各部门勇于正视问题，主动揭短亮丑，把我们现在存在的问题尽快解决掉，使“三进三治”活动取得实效。

三要强化督促检查。督查是抓作风抓效能的有力手段。要强化督查，整合督查力量和资源，强化对机关工作人员庸懒散作风的监督检查。凡是定下来的规矩和制度，必须不折不扣地执行，不搞迁就照顾、不搞下不为例。区委、政府督查室、优化办要对治庸、治懒、治散工作继续实行跟踪督导机制，及时反馈情况，督查结果按照动态考核月报制度进行公开。全区各级各部门要在“三进三治”活动中开展各种载体活动，加强宣传教育，及时纠正存在的“庸、懒、散”等问题。要敢于亮丑，敢于纠正。对作风转变明显的鼓励表扬，对活动开展不力、问题多的要重点整治，严肃处理。

通过今天这次会议，要把“三进三治”活动引向深入，形成氛围，使全区党员干部中存在的“庸、懒、散”现象得到有效遏制，使党员干部的作风有根本的好转，让百姓见到实效。与此同时，“三进”活动也已经广泛开展，各位区领导、各部门的负责同志都已经深入到企业、社区、农村，这里再重申一次，领导干部在下基层时坚决不能搞层层陪同，不许请吃请喝。区“三进三治”活动办公室要尽快下发通知，对“三进”活动提出具体要求，要求每一位领导同志都要

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