| 网站首页 | 范文 | 演讲致词 | 汇报体会 | 总结报告 | 公文方案 | 领导讲话 | 党建工会 | 论文 | 文档 | 书信 | 
您现在的位置: 范文大全网 >> 总结报告 >> 调研报告 >> 正文 用户登录 新用户注册
周村企业改制和民营经济发展报告           ★★★
周村企业改制和民营经济发展报告
企业多是劳动密集型企业,恰恰是更应该得到优惠政策的群体。 (三)对一些问题的重新审视 淄博市工商局周村分局在《周村区民营经济发展基本情况》中提出了周村民营经济发展中的八个问题,包括1.企业经营者思想保守,素质偏低2.资金紧张,融资渠道不畅,资金筹措困难3.市场信息不畅4.高素质的专业人才、管理人才匮乏5.管理落后6.生产工艺落后,产品技术含量低,企业竞争力差7.无序化竞争现象比较严重8.政策环境不宽松,现在将进一步对这些问题进行梳理和分析。 1.关于观念问题。周村的民营企业可以分为两大类,一类是改制而来的民营企业,另一类是民间真正土生土长的民营企业(可以称之为“草根民营”)。对于改制不彻底的企业来说关键不在于观念而在于体制,对于草根民营来说关键也不在于观念而在于政策环境。南方诸如温州等地民营企业的观念常常为人们所乐道,但是应该看到观念是要以公正平等的制度和秩序做支撑的,只有真正享有了“国民待遇”,草根民营才可能敢于开拓、创新。周村在历史上就是著名的“旱码头”、“丝绸之乡”,可以说人们并不缺乏经商的传统和观念。然而有关部门近年来更多地关注改制企业,忽视了草根民营,使它们在产业结构调整、优惠政策的给予各方面处于不利地位。谁不想做大做强?但问题是如果不能享受公平待遇,总是处于不利地位,又如何能够做大做强?并不是说应该给予土生土长的民营企业以格外的优惠政策,而只是要求有关部门对待所有企业一视同仁。 2.关于融资问题。所有制歧视向来是民营企业融资的最大难题,在周村民营企业已占到了全区企业的90%以上,应该说不会再有所有制歧视,但是事实上并非如此。民营企业的来源不同,同政府的远近亲疏不同,享受的优惠政策不同,在融资上受到的待遇也不相同。有政策保障的企业自然竞争力就强,发展前景就好,在融资上也就处于有利地位;没有政策保障的企业竞争力就差,发展前景相对没有保障,在融资上自然处于不利地位。关系贷款越多,关系企业就会挤占更多资金,资金配置的效率也就越低。应该加快政府职能的转换,让市场独立地决定资金流向,使有限的资金配置到效率最高的企业。 另外,担保难、抵押难也是民营企业融资的一大障碍。民营企业特别是草根民营大多属于中小企业,银行和中小企业之间存在信息不对称。银行出于控制风险的考虑对中小企业做出严格的担保、抵押要求,这是符合市场机制的,也是市场选择的一种手段。在银行贷款受到限制的情况之下,民营企业可以通过民间金融进行资金筹集,有关部门所要做的就是对民间金融进行规范和鼓励:(1)对发展较好的信用社,应试点让民间资本参股或控股,成为真正意义的民间商业银行。(2)让民间资金组建 “风险投资基金”和开发中小民营企业的“创业投资基金”。许多科技型民企创业期间的资金需求是银行无法解决的,可以依靠风险投资和创业投资基金。(3)鼓励更多的民间资本组建和参股贷款担保公司等中介机构。 3.关于信息问题。解决信息不畅的问题,需要政府加强基础通讯设施和户联网建设,减少信息获取成本。 4.关于管理和人才问题。虽然公司制管理是比家族化管理更高级的管理模式,但是不能认为任何情况下公司制都比家族化更为优越,不同的管理模式是与企业发展的不同阶段相联系的。当企业规模比较小的时候采取家族化管理更为合适,因为一方面家族化管理依靠血缘关系和感情纽带,可以成功解决委托代理问题和激励机制问题,另一方面小企业从家族成员内部进行融资比从银行进行融资方便可行得多。随着企业规模的扩大,家族化管理的弱点也将不断暴露:第一,人们“共患难易,同富贵难”的心理特点使家族机制在解决委托代理问题和激励机制问题上失效;第二,企业对专业化管理人才的需求使家族成员捉襟见肘;第三,家族内融资不能满足大规模的资金需求。这时需要引进外部人才和资金,实行所有权和经营权相分离的公司制。因此,企业管理制度的演化有其内在规律,揠苗助长只能适得其反。在周村,注册资金不足100万的民营企业占民营企业总户数的76%,注册资金不足1000万的民营企业占民营企业总户数的93%,因此80%的企业实行家族化管理是可以理解的。 5.关于技术问题。技术的取得不是免费而是付费的,任何一个理性的企业在考虑是否采用某项技术时,都会综合考虑该技术的成本和收益,只有预期贴现收益高于成本时技术才能够被采用。因此技术也有适用性,不是越高级的技术越好,而是越能带来经济利益的技术越好。既然周村的众多民营企业是从传统产业甚至手工作坊起家,那么与其跟别人比拼技术,还不如保持自己的传统特色。对于政府来说,与其重点培植某些个别企业的“高科技”,还不如培养公平是市场环境,让每个企业面对真实的技术成本,由市场决定技术发展的方向。 6.关于竞争问题。只要市场是公平的,就不应该对竞争有所质疑。那些抱怨别人压低价格、恶性竞争的企业,只能被证明是竞争中的弱者,应该被市场淘汰。因此对于政府来说,关键是要打击假冒伪劣,维护一个良好的市场环境和地方形象,而对于市场具体的竞争方向则没有必要加以干涉。价格竞争也没有什么不好,如果区域内的价格因为竞争而下降,那么相对于其他地区就具有了整体的价格优势。 7.关于政策环境问题。良好的政策环境是进行增量改革的最重要手段。目前不同的企业在一些方面还受到不公平的待遇,这种状况必须改变。首先,要取消针对个别企业的优惠政策,不仅将民营企业与国有企业同样对待,而且同样对待不同途径建立起来的民营企业。这样既可以让市场决定资源配置方向,提高资源使用效率,又可以提高财政收入、降低财政支出,从源头上截断部分行政收费的经济动因。其次,对有关部门进行“瘦身”,裁减冗员,从另一个方面减少部分行政收费的经济动因,彻底根除“三乱”。再次,要降低民间投资的产业门槛,简化工商登记手续,在税收、土地使用、企业开办、进出口等方面取消一切不利于民营企业发展的限制。最后,要允许民间投资在更广泛的领域以独资、合作、合资、参股等方式进入,扩大民间投资领域,激发民间投资热情。

上一页  [1] [2] [3] 

  • 上一个总结:

  • 下一个总结:


  • 看了《周村企业改制和民营经济发展报告》的网友还看了:
    [工作汇报]企业班子成员职务消费自查工作汇报
    [工作汇报]推动企业上市工作汇报
    [工作计划]企业计划书
    [工作计划]企业下半年工作计划
    [工作计划]2012年度公司企业个人工作计划
    [工作计划]商业零售企业的2012年工作计划
    [工作计划]2012年企业个人工作计划
    [工作计划]2012年企业文化建设工作计划
    [工作计划]2012年企业基层党支部工作计划
    [工作计划]企业员工年度个人安全工作计划

    调研报告
    普通总结XXX在XXXX调研,要求贯彻落实全国
    普通总结赴山东省市政公用事业改革考察报
    普通总结银行揭阳市分行个人住房贷款情况
    普通总结领导干部考察考核工作情况的调研
    普通总结对一起家庭矛盾纠纷调解后的思考
    普通总结××市农业产业化龙头企业的调查
    普通总结生态农业发展情况的调查与建议
    普通总结xx市经济运行形势状况分析调研报
    普通总结全市外经贸工作运行调研督查报告
    普通总结解读中国利益集团
    普通总结劳务派遣行业发展情况调研报告
    普通总结以“求实务实扎实”的作风做好办
    总结报告
    普通总结[个人总结]副科干部xxxx年德、能、
    普通总结[个人总结]食品公司销售部个人工作
    普通总结[个人总结]书店个人工作总结
    普通总结[工作计划]高中美术课堂教学计划范
    普通总结[述职报告]微机教师工作述职报告
    普通总结[工作计划]语文教学工作计划范文
    普通总结[工作总结]急诊科2010年度工作总结
    普通总结[工作总结]学生干部任期个人工作总
    范文大全
    普通范文[范文大全]县工商局二00九年度个体
    普通范文[范文大全]村党支部领导建党节讲话
    普通范文[先进性教育]保持党员先进性教育演讲
    普通范文[范文大全]突发食品安全事故应急预
    普通范文[范文大全]海关关员演讲—我要与你
    普通范文[个人简历]电子科学与技术学生简历
    普通范文[个人简历]简历模板(十六)软件工
    普通范文[范文大全]疾控中心坚持科学发展观
    演讲致词
    普通演讲[会议发言稿]教师党员民主生活会发言材
    普通演讲[竞聘演讲稿]法院部门主任竞聘演讲
    普通演讲[贺词致辞]社区“邻居节”致词
    普通演讲[赠言大全范文]给大学老师临别赠言
    普通演讲[学生演讲稿范文]小学生爱劳动演讲稿——做
    普通演讲[会议发言稿]幼儿园大班家长会发言稿
    工作范文
    普通公文方案[常用公文]关于开展百名党员谈党性活
    普通汇报体会[心得体会]新形势下加强和改进企业民
    普通公文方案[公文写作]刑事诉讼中适用辩诉交易规
    普通领导讲话[工作报告]在办公室全体干部职工会议
    普通汇报体会[经验材料]通信公司营业部服务创新经
    普通总结[工作计划]2010—2011学年度个人教学
    普通公文方案[公文写作]镇科学技术协会第二次代表
    普通公文方案[活动方案]金桥婚介联欢晚会策划书
    普通总结[工作汇报]注册会计师协会年度工作总
    普通总结[述职报告]个人述职报告
    普通公文方案[公文写作]工作总结(统计)
    普通公文方案[合同范本]管理干部聘任合同书