车间思想*工作总结 |
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10内漏的影响),认真调整操作,取得了明显的成效,全年质量合格率前后部分别高达 %和 %,确保了公司加工原油的有效率。 3、向成本要效益,我们注重抓好这方面的工作,车间上下同心协力,在降低成本中增加效益 通过努力降低成本,可以间接的提高效益,为了发动全车间职工共同完成节能降耗工作,车间制定了一系列的方案措施。首先在催化剂单耗上下功夫,因为这车间成本中占有很大的比重,我们通过技术组的分析材料,与岗位操作员一起,具体分析了几年来造成催化剂跑损的原因和实例,总结出经验:一是要稳定再生器的操作条件,因为再生器主风的波动能引起旋分器入口线速的变化,从而影响其效率,造成催化剂跑损,因而要尽量控制主风量的稳定,并且要将各料位严格控制在料腿上方,避免引起较大量的跑剂。二是严格控制各工艺参数,绝不允许超温超压操作,避免造成催化剂破损面跑剂,通过以上手段,今年我们实现了催化剂单耗仅为 的好成绩,比指标降低了 ,节约成本 元。其次,我们通过黑板报及班组付班时间,向广大职工广泛宣传节能降耗思想,要求各党员干部带头执行,从身边的小事做起,比如杜绝长流水、严密堵住泄漏点,从而确保车间的成本控制在 元/吨原料。最后,我们认真开展好合理化建议活动,集思广义,全年共收到合理化建议 份,为车间的节能降耗出了一份力,如其中的循环水再利用,胺液回收方案,一年约可为车间节约成本 元。向成本要效益,取得了一定的成绩。 4、认真做好传达工作,增强职工的效益观念 都说要提高效益,但究竟效益结果如何呢?虽然职工都很关心公司效益,但以往我们总是忽视了这项工作,只是让他们知道公司盈利了,而没有具体的数据,为了使广大职工也做到心中有数,今年,我们充分利用班组付班时间,认真向职工传达公司效益的详细情况,让他们了解公司目前效益怎样,有什么困难,什么产品更适应市场要求,使得职工明确自己今后工作中应努力加强哪方面的工作,注意多产适销对路的产品,从而,增强了职工的效益观念,确保公司效益目标的实现。 著名的手机制造商诺基亚公司的成功经验另世人瞩目,而其最主要的思想就是“科技以人为本”,作为企业,这是值得我们学习和借鉴的,所以这一年来,我们正是注重做好人的工作,充分发挥广大职工的聪明才智,同心协力,努力拼搏,从而圆满完成公司目标任务。 催化车间 2001年1月 上一页 [1] [2]
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