引导企业走产学研结合道路，鼓励企业走出去，寻求与高等院校、科研院所的密切合作，逐步形成以政府搭台引导，企业为主体，高校和科研院所广泛参与的产学研创新机制。2012年，力争完成企校（院所）产学研合作研发新技术、新产品10个以上，参与实施科技攻关项目5个以上。

三是加强企业研发机构建设，加快科技成果转化速度。扶持培育一批掌握自主知识产权和自主品牌的行业骨干科技型企业研发机构，增强企业技术研发实力。用1—2年时间，在全县1/2以上大中型企业建立企业技术研发中心。其中建成省级工程技术研究中心2个，省级重点实验室1个，省级技术创新联盟3个。

（五）加速农业科技创新和成果转化，着力建立多元化、社会化的新型农村科技服务体系。

一是创新工作机制，充分发挥科技特派员队伍的作用。深入开展科技特派员农村科技创业行动，大力实施科技特派员创业工程，扩大基层创业服务团队，不断探索科技特派员工作新机制，推进科技进村入户。今年着力在创新创业、示范推广和提升服务水平上下功夫，使科技智力和科技要素大量向农村聚集，为当地特色产业的发展提供技术支撑。

二是加强农业科技服务平台建设，推进科技信息在广大农村高效传播。整合资源，加强县农业科技110指挥中心“五大平台”建设，以基层科技信息服务站（试点）“五个一标准”建设为重点，尽快将农业科技110网络覆盖到全县乡镇、村社及基地、大户，推进科技信息在广大农村的高效传播，让科技惠及千家万农户。

三是实施农业科技示范工程，加强农业科技园区建设。以实施农业科技示范工程为抓手，在全县启动生猪、蔬菜、柑橘、食用菌、中药材等优势特色产业链关键技术研究与集成示范。构建技术链，支撑产业链，形成统筹链，促进农民增收，带动城乡经济协调发展。要继续加强3个省级农业科技示范园区建设，不断提升园区的科技创新、科技示范和科技带动功能，做强做大主导产业，大幅度的带动农业增效，促进农民增收。

（六）发挥人才资源优势，推进创新型科技人才队伍建设

把培养人才、吸引人才和使用人才作为科技工作的根本任务。进一步优化科技人才成长和发展环境，加快建立和完善科技人才激励机制，鼓励科技人才进入市场创新创业，用产业聚集人才，以项目吸引人才，靠事业留住人才。不断创新人才培养途径，进一步强化校企紧密型合作，建立“实训基地”，实行“订单式”培养。引进一批国内有影响的培训机构，有针对性的对我县高新技术企业进行管理型、技能型人才的短期或中长期培训，以解决企业人才缺口问题。

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