稽查大队党支部2007年组织工作要点 |
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慎重做好发展新党员工作,重点在生产一线和优秀青年中发展党员,严把“入口”关,确保发展质量和发展结构。二是,加强对预备党员的教育和管理,把好转正关。三是,对民主评议不合格党员进行严肃处理,疏通“出口”。四是,加强对入党积极分子的教育和培养,参加总公司入党积极分子培训班。 (五)以提高素质,规范工作为目标,努力开创工作新局面 1、加强学习,提高素质,树立组工干部良好形象。认真抓好组工干部的*理论学习,主要是学好“三个代表”重要思想,十六届四中全会精神,不断提高*素质。同时抓好树形象教育,教育引导组工干部做到公道正派,严守纪律,廉洁自律。 2、钻研业务,提高能力,适应新形势下做好组织工作的需要。组织组工干部认真学习业务知识,探讨改革改制企业加强党的建设的有效途径,不断提高在新形势下做好党建工作的能力和水平。 3、加强管理,健全制度,推进组织工作规范化、制度化、科学化。将继续完善组织工作各项规章制度,以创新的思维探索制定适应企业改革改制需要的工作制度和方法,推进组织工作上新台阶。 (六)突破性工作 2005年,在抓领导班子健全和完善“三重一大”的科学民主决策机制以及执行效果上有所突破。 突破目标:使领导班子提高对贯彻民主集中制原则重要性和必要性的认识,牢固树立大局意识、民主意识和群众观念;明确“三重一大”的具体内容和决策机制并认真贯彻执行;班子执政能力明显提高。 具体措施:一是,建立健全“三重一大”决策制度。二是,加强对领导班子贯彻“三重一大”制度的教育培训。三是,抓好典型引路,适时召开经验交流会。四是,制定监督检查制度并认真执行。 上一页 [1] [2]
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上一个总结: 2007年稽查大队中心组理论学习计划 下一个总结: 房产管理局保持先进性教育整顿提高阶段工作意见
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