镇党委政府党风廉政建设例行职责报告

今年以来，我镇党委政府坚持把党风廉政建设融入机关管理之中，与加强业务工作、改进机关工作作风有机结合，立足于教育，着眼于防范，有效地推进了党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。一、以学习教育为先导，构筑反腐倡廉思想防线在工作实践中，我镇党委政府在推进党风廉政建设工作中，坚持教育为先，预防为主的原则，把对干部职工的思想*教育放在首位，注意把思想教育与学习、实践“三个代表”相结合，重点抓了三种教育：第一，坚持学习制度，开展经常性理论教育。坚持理论学习制度，持之以恒开展学习，是我镇开展党风廉政建设的一个特点。党组中心小组每月集中2天，围绕一个专题，进行学习交流，并以“情况反映”形式通报学习情况；全体机关干部基本保证周六下午学习的制度；围绕学习重点内容，我们安排了2次专题辅导。通过学习，主要加强了党的基本理论、基本路线、基本纲领、形势政策和组织纪律教育，引导党员干部进一步坚定了*主义和建设有中国特色社会主义的理想信念，增强了全心全意为人民服务的宗旨观念和责任意识、自律意识。二是党纪政纪条规的学习。按照市纪委的要求，在镇机关狠抓了党纪政纪条规的普及学习，为领导成员每人购买了《大墙内的忏悔》一书，为党员干部购置发放了《中国*党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》、《中国*党纪律处分条例》和《行政监察法》，与此同时，还组织了“三五”普法和党纪政纪知识测验。第二，利用反面典型教材，开展党纪党风警示教育。今年上半年我镇利用成克杰、胡长清、等重大典型案件对党员干部进行警示教育，并把警示教育与落实“三个代表”学教活动整改措施相结合；与健全完善监督机制相结合；立足实际，讲究实效。LOcalhOst一是抓好学、看、说。即副科级以上干部集中两天时间，按要求认真研读《邓小平论党员领导干部廉洁自律》、《大墙内的忏悔》和《以案施教、警钟长鸣》，在党员干部中开展以案说纪、以案说法。二是开展“四查四看”活动。即查权力意识，看是否秉公用权；查责任意识，看宗旨观念是否牢固；查民主意识，看是否自觉接受监督；查自律意识，看是否存在不廉洁行为和隐患。三是开展讨论，汲取教训。结合自身实际，开展“珍惜人生，自省自律；珍惜岗位，奉献敬业；珍惜名誉，清正廉洁”的讨论活动，从反面教材中汲取深刻教训，增强自身免疫力。四是认真制定整改措施。针对警示教育活动中党员干部反映出的问题和薄弱环节，制定了本镇的廉政建设规范制度，进一步加大了预防力度。 二、以热点、敏感问题为重点，前移监督关口，突出把握源头在开展党风廉政建设工作中，我镇党组注意把热点、敏感问题作为廉政建设的工作重点，立足于事前防范，从源头遏制和杜绝各种腐败和不廉洁现象的产生。 一是管好权——坚持“公开一监督”。党委作为全镇各项工作的领导核心，手中掌握着一定权力，尤其是对人事工作事握有决定权。而人事权事关干部群众的切身利益，是人们关注党风、政风和社会风气的一个重要“窗口”。因此，我镇党委一直坚持“任贤惟能”的用人原则，通过征求部分干部意见，并经集体讨论，接受普通干部监督，来督促自己自觉用好手中的权利。二是管好人——坚持思想领先、群众公认原则。首先是突出思想*工作，坚持提醒制度。每当有重大活动和在重大节日前，我都要召开班子成员会，并要求他们召开部门负责人会议或全体党员干部会，把思想工作做在前。同时，要求分管领导与本部门工作人员开展经常*心谈心活动，做到苗头性问题及时教育，倾向性问题普遍教育，突出性问题重点教育。三是管好钱——严格财务制度，保持艰苦奋斗、勤俭节约本色。加强财务管理，堵塞财务开支方面的漏洞，一直是我在党风廉政建设工作中常抓不懈的一个重要环节。其一是坚持从人民利益出发，牢固树立艰苦奋斗，勤俭办一切事业的思想。今年，我代表党委在党员干部会上，就勤俭节约，艰苦创业问题作了明确要求，不论是机关还是事业单位，不论是项目建设，还是财务开支均坚持集体研究决定。其二是严格财务收支两条线管理。所有行政事业性收费项目向社会公开收费标准和依据，依法收费、合理收费，按规定统一设立帐户，收支分离，较好地堵塞了经济往来中的漏洞。三是推行了政府采购制度。对一些重要的、经常性和批量大的物品（办公用品、汽车用品及维修、电器用品、装饰材料等），由政府指定部门集中进行采购，加强了监督管理，提高了透明度，遏制了“回扣风”。三、以制度建设为基础，建立规范的权力运行监控机制完善制度建设，建立高效廉洁的管理体系和监督机制，形成制度严明、约束力强的廉政建设环境，是我镇党委近年结合机构改革和警示教育，围绕搞好党风建设的一项重点工作。第一，围绕班子建设建章立制，树立良好的领导形象。一是落实党风廉政建设责任制。认真落实中央和省、市委关于党风廉政建设责任制有关规定，制定完善了《梨林镇关于实行党风廉政建设责任制的实施细则》和《梨林镇党风廉政建设的若干规定》，成立了党风廉政建设责任制领导小组，我亲任组长、副书记和纪检组长为副组长，有关部门负责人为成员，层层签订了党风廉政建设责任书，镇领导均实行“一岗双责”，镇长负总责，其他领导成员根据工作分工，既管事也管人，对分管部门党风廉政建设负有直接责任。二是健全和完善了会议制度，先后制定了一系列有关制度。民主生活会前坚持召开党支部、党小组会。三是坚持集体领导与分工负责制。对重大问题，实行集体研究，民主决策；对具体工作的落实，由分管领导负责。第二，围绕关键岗位建章立制，树立良好的“窗口”形象。针对一些部门对外业务工作多，有些工作社会影响大的特点，党委对重点部门的关键岗位以及社会关注多的工作，坚持用制度规范程序、按制度规范管理，实行政务公开。第三，围绕群众反映的热点问题建章立制，树立良好的公仆形象。为进一步改善服务态度，改进机关作风，提高办事效率，进一步树立艰苦奋斗、勤俭办一切事业的思想，我们党委制定了《机关财务管理暂行办法》、《接待工作暂行办法》、《车辆管理暂行办法》、《关于厉行节约制止奢侈浪费行为的实施意见》，并定期监督检查，切实做到有令则行，有禁则止，把不良苗头消灭在萌芽状态。


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