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-国土资源局领导述职报告           ★★★
-国土资源局领导述职报告
述 职 报 告

我于2001年12月初从市纪委调至国土局任现职。在市纪委连续9年被评为全市优秀纪检干部或优秀党员,6年被评为全省纪检系统新闻宣传工作先进个人,多次受到省、市表彰。调局工作三年多来,认真履行职责,严格自律,务实创新,扎实有效地做好各项工作,非凡是分管的纪检监察、人事工作。局连续三年被评为全市软环境建设十佳单位;2002年被评为全市纪检工作先进集体和先进个人;2003年获全市特色工作奖,牵头主抓的文明创建工作成效显著,2个国土所被命名为市文明单位,15个国土所、局2个窗口服务单位被命名为创建示范点,局机关被命名为市文明机关,全系统被命名为市文明行业。现将2004年的工作、学习等情况简要述职如下:
一、加强学习,注重党性修养,不断提高自身素质。
坚持讲学习、讲政治、讲正气,利用抓机关学习之机,精心备课,先学一步,认真学习政治理论和上级文件,刻苦钻研国土资源治理业务,全年记学习笔记、心得体会56篇,撰写调研报告3份,个人的学习笔记被作为范本复印发至全局人员参考借鉴,牵头主抓的工作经验材料在市级会议上交流2次,在《泰州日报》、《泰州纪检监察》发表文章3篇。坚持以德立身,坚定理想信念,时刻以党员干部标准和职业道德要求规范言行。
二、勤恳工作,注重以实为本,讲求实效、高效。
对分管或交办的工作,按照“创特色、争一流”目标扎实推进。(1)纪检监察工作,以落实党风廉政建设责任制为龙头,突出重点,标本兼治,不断加大源头惩防腐败力度。制订下发了全系统纪检监察工作要点和党风廉政建设责任制分解实施意见,认真实施、开展领导干部廉情公示、党风廉政主题教育、党务政务公开、行风监督、诫勉谈话、廉政提醒、专项整理、效能监察、财务审计等制度和活动。loCaLhOSt2004年牵头办结信访6件,组织调查违法用地案件1件,配合市纪委、检察院查案2件;对6名国土所长进行经济责任审计和离任廉洁审计,提出整改意见和建议26条;对4名新任副所长、3名主持工作副所长进行了上岗廉政谈话,对3名所长、2名工作人员进行了提醒或诫勉教育,年内召开局行风监督员会议2次;积极参与土地市场秩序治理整顿,做好有关监督工作,根据市纪委部署对公房出租、宕欠公款等问题开展了专项清理,共清理党员干部拖欠公款70多万元,还款率达80﹪以上,清欠成效在市级机关部门名列前茅;从4月份起牵头开展机关作风建设集中教育整顿活动,6月份起牵头抓“为发展服务、让群众得益”基层国土所作风建设活动,先后3次召开专题会议动员部署,下发专题文件3次,组织专题督查活动3次,工作中坚持以人民满足为标准,上下联动,真抓实抓,宣传发动、学习教育、对照检查、整改提高、督查评议各阶段工作环环紧扣,一丝不苟,全系统的社会满足度不断提高,25个国土所都达到了人民群众基本满足国土所标准,可望有相当一部分国土所入选“泰兴三十佳”和“泰州五十佳基层站所”,工作的力度和效果多次得到市纪委的充分肯定和高度评价;深入开展“增强纪律观念、自觉接受监督”党风廉政主题教育,把学习宣传两个《条例》作为重点,共组织剖析案例教育资料3份,集中观看党纪电教片5部,组织专题讲座和报告会3次。2004年抓局、所作风建设和全市效能监察试点的做法经验先后9次在市作风建设简报、《泰州纪检监察》、《泰州日报》、《新华日报》等媒体转载。(2)人事工作,在局主要领导指导下,以提高全员素质、优化基层干部队伍结构为重点,创新机制,工作中始终坚持客观公正,公道正派,年内综合考察局管干部7人,为基层国土所班子调优提供科学依据;对局机关、国土所人员工作岗位变动谈话15人次;牵头处理人事投诉3人次,对基层国土所使用临时人员严格把关;重新修订了局机关12个科室的工作职能;局机关和全系统人员的学习教育培训有声有色,认真制订计划,正常组织学习培训活动,且形式多样,富有成效,年底以高分顺利通过了全市组织的学习型机关的检查验收。(3)党建及其他有关工作,亲手制订了党组中心组上半年和下半年学习计划,年内参加全市党建工作座谈会、研讨会4次,局机关与社区党建工作共建的经验做法8月份在全市社区党建工作会议上专题介绍,全年参加市以上会议36次;(4)分工联系片工作,2004年分工联系曲霞片5个所,工作中注重典型引路,分类指导,扬长避短,整体推进,5个所的工作绩效较往年都有了明显突破和提高。
三、任劳任怨,刻苦敬业,注重以身作则,时刻保持良好的精神状态和饱满的工作热情。
天天提前上班,从不早退,节假日经常加班。以良好的工作作风和自身的人格力量带动下属,关心下属,工作有布置,有检查,从不甩“大袖子”,既当“指挥员”,又当“战斗员”,仅全年亲手起草、修改各类文字材料就达30多份、10万多字。认真履行“一岗双责”,切实抓好职责范围内的党风廉政建设,分工的科室和工作片,未出现违纪违法的人和事。
四、严于律已,注重廉洁自律,筑牢党纪国法和思想道德防线。
时刻以《党章》、《廉政准则》严格要求自已,坚持正人先正已,坚持党性原则,不以权谋私,不失职渎职,不错位越位,从不参加各类高消费娱乐活动,生活圈、社交圈无不良表现。处处注重自身形象,待人以诚为本,作风正派,顾全大局,注重以实际行动维护全局整体形象,为提高班子整体效能发挥自已应有的作用。
不足:工作方法有待进一步改进。

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