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镇机关管理制度总汇           
镇机关管理制度总汇
排在镇政府食堂内统一招待。

(2)一般情况下不得安排在外就餐,如情况特殊经书记或镇长同意,可作特殊处理,但必须现金结帐。

(3)招待费发票应有附件和经手人、主要陪同人签字。

3、出差费(含外出培训)

(1)未经主要领导同意不得出差,擅自外出不得报销任何费用。

(2)出差费报销应填写旅差报销单。

(3)出差不另发出差补贴。

三、报批

1、所有支出必须经镇长签核,常务副镇长签报。

2、所有发票必须有经手人、证明人,否则不得报批、不得付款、不得入帐。

3、当月发票当月报批,原则上100元以上都必须是正式发票。

4、重大开支由党政联席会议研究决定。

四、加强预算外资金管理

1、财政所设置次级预算总账及明细账薄,由专人负责管理。纳入次级预算的单位不再设会计,只设一名现金保管员,负责有关资金上交、领拨业务。不准私设账户,更

不准设小金库。一经查出,资金全部没收上交镇财政,并追究当事人及部门领导的责任。

2、各办(中心)现金实行银行帐户专储支,不得以任何形式挪用中转借他人。每月各办(中心)凭银行缴款单结算一次,不得截留和转移收入。

五、实行财务报告制度和审计制度。每月5号前由财政所做好上月财务报表,并将上月的财政收支情况向主要领导和分管领导汇报。每季度由镇财务监理会,对全镇财物管理及预算外资金管理情况检查一次,并将检查情况向主要领导和分管领导汇报。

考勤制度

考勤实行党政办主任负责制,严格公正地做好考勤值班的各项日常工作。

一、签到:全体机关干部每天早上8:00到会议室点到,晚上7:00签住,无故不签到(住)者以旷工论处。党政办负责将全体机关干部的出勤情况按月统计汇总,每月公布一次,并据实出具证明逐月由财务上奖惩兑现。

二、休假:原则上按法定假日、双休日休假,实行轮流值班制度。

三、请假:实行书面请假制度,因特殊情况需要请假者,必须如实写明请假事由,由分管领导签署证明后报请镇长批准,放党政办备查。

四、外出:为便于上传下达,联系工作,凡副科级以上领导干部外出办事要向主要领导和党政办公室告知去向;各部门工作人员外出办事要向分管领导和党政办公室汇报。

五、值班:

1、值班人员必须坚守工作岗位,认真履行职责,遇到问题及时向主要领导汇报,并通知有关人员。

2、值班人员分成6组,以党政办公室安排的值班表为准,必须做好本周值班记录,并由值班领导签字,办好交接。夜间值班人员必须坚持到第二天的8:00方可离岗。食堂节假日至少要保证2人以上在岗在位。

3、因特殊情况不能夜间值班者,须向值班领导请假或经请示可自己找人代替值班。若无故不值班或擅离职守,而造成工作失误或机关财产损失的,追究值班人员的责任和值班领导责任。

4、值班人员严禁喝酒,更不准酗酒误事。

六、考勤奖惩:

1、每旷工一天罚20元,迟到或早退一次罚5元。住夜未满12夜的每少一次罚款10元,达到三次扣发当月下乡补助,五次作当月轮岗处理,发月工资的70%。

2、正常上班时间不得打麻将、扑克等,每发现一次每人扣罚50元。

3、禁止晚上12时以后在镇政府院内进行各种娱乐活动,每发现一次每人扣50元。

4、全年累计旷工5天以上或无故不值夜6次以上或迟到早退20次以上或违章娱乐3次以上,扣罚年终奖金,并作下年轮岗处理。

七、外出开会、学习或因公出差,白天晚上均视为出勤,由党政办主任代签并注明。

八、鼓励干部职工以镇为家,按实际考勤天数每天补助3元,晚上住夜每晚补助2元。

党政办公室工作制度

1、办公室工作实行管家领导负责制,由办公室主任具体负责日常工作。办公室人员做到既分工负责又通力合作,确保办公室各项工作任务顺利完成。

2、公文及报刊杂志的办理应严格遵守操作程序,所有信函件(除私人件)一律由办公室统一拆封,其他人员不得擅自拆封或截留。需要办理的公文及信函由办公室登记收文,并根据来文内容送有关领导或部门办理,办理完毕后应及时回收归档。

3、上级党委、政府领导交办的事项及各部门单位呈报的请示、报告,须在党委、政府领导指示之日起,五天内予以回复,并将办理情况进行登记,属部门承办的应做到催办、查办工作。

4、党委、政府及办公室形成的公文,一律经分管领导审核后由主要领导审定签发,公文要做到规范性,公文内容要符合国家法律、法规,符合党和政府的方针政策及有关规定,情况要属实、观点要明确、条理要清楚、层次要分明、文字要精炼、用词要精确、格式要规范、确保公文质量。同时要做好发文归档工作,做到文件有档可查。

5、凡需打印、复印的文件,均需由办公室主任征求分管领导同意后方可办理,打印、复印文件材料要做到节约、实效,原则上20份以下复印,20份以上油印。

6、印章、印签,实行专人管理,需盖政府行政印章的,必须由办公室主任在了解详细情况并审核文字内容后,向主要领导请示同意方可盖章。

7、对群众的来信来访,应热情接待,做好笔录,尽可能予以当场答复,需要请示的应及时向领导汇报、私人信函、电话等应及时转达,做好服务性工作。

8、认真做好调查研究,及时收集、整理信息向各线分管领导反馈。

9、积极参与食堂的管理及来客用膳接待工作。

10、组织督促好对办公楼及院内的清洁卫生工作,平时备好接待室的茶水,搞好来客接待工作。

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