生的根源,有思想观念上的,也有工作方略上的,但主要还是对科学发展观的认识不够,缺乏科学发展的理念。主要表现在:
1、对科学发展观理论学习不够。最根本的原因在于自身,在于缺乏系统学习。有的虽然学了,肤浅的很,理解不深刻,没有静下心来认真系统地去钻研理论知识,不能从当前的形势发展,理论的创新和全县的改革发展稳定高度去认识和把握。有时工作忙一点,也就把读书学习放下了,有时偏重实用主义,与工作有关的多看一点,无关的就放一放,不能全面了解和掌握,不能很好地结合工作实际消化吸收。
2、对科学发展观以人为本的要求理解不深。在具体工作中对机关干部教育不严,要求不高,存有“老好人”的思想,过多考虑到了工作的辛苦,忽略了个别操作不规范的问题,认为没有必要将存在的一些小问题进行深究。同时,工作方法不细,领导作风不实,思想政治工作缺乏超前性,关心、帮助基层纪检监察机关解决实际问题不够。
3、思想、意识、观念与科学发展观衔接不紧。这是导致推进工作思路不宽,办法不多,缺乏改革创新的根本原因,加之思想解放程度的不够,导致推进工作的系统性、预见性和创造性还不强。有些创新思路、创新举措还没有及时体现在工作落实之中。
4、群众观念树得还不牢。有时想问题、做决策,在民情民意的掌握上还做的不够,对干部党风廉政教育抓得还不深入,对侵害群众利益等不正之风和违法违纪问题的纠治上还需要进一步加大力度。
5、求真务实精神还有欠缺。虽然每年都想方设法地挤出一些时间和精力深入基层、深入群众进行调查研究,帮助基层、群众解决一些难题。但在具体实践中,与人民群众打成一片做得还不够,致使工作的针对性不强。
五、整改措施
针对以上不足,今后我决定从以下几个方面加以改进和完善,以发挥好自己在践行科学发展观方面的表率示范作用。
1、切实加强自身的思想建设、学风建设、作风建设和廉政建设。一是要坚定信念,切实解决好思想解放不够,创新意识不强的问题。从全局和战略的高度来观察和处理问题。二是加强学习,学以致用,解决理论联系实际不紧,学习风气不浓的问题。树立“事业无止境,学业无止境”的终身学习观念,坚持在学中干,在干中学,把科学发展观贯穿于工作的全过程,把学习的成果转化为分析问题、解决问题的能力,转化为推动纪检监察工作的思路和办法。三是践行宗旨,转变作风,解决工作方法不细,领导作风不实的问题。牢固树立群众观念,践行党的宗旨,牢固树立群众利益无小事的观念,密切联系群众,关心群众的疾苦,切实为群众办实事,解难事、做好事。四是遵章守纪,廉洁从政,解决监督检查不力,廉洁自律不严的问题,时时处处以党员领导干部的标准严格要求自己,做到人格上自重、心灵上自省、思想上自警、精神上自励。在生活待遇上不攀比、不奢侈、不浪费、不违规,淡泊名利,艰苦奋斗,要求别人做到的,自己首先做到,禁止别人不做的,自己坚决不做,时时处处用廉洁自律的有关规定,对照检查约束自己,自觉地接受来自群众和组织的各方面监督,不断增强自我廉洁自律意识。
2、牢固树立以人为本的思想。一是通过抓好队伍建设,掌握纪检监察干部的思想动态,工作作风情况,及时力所能及地解决他们的学习、思想、工作中的难题,因势利导,充分调动他们的工作积极性和创造性,提升他们的素质。二是加强调查研究,多深入基层,多倾听群众意见,及时掌握群众的思想动态和普遍要求,从而增强创纪检监察工作地针对性。三是增强责任意识,以高度的责任感和使命感,说实话、办实事、求实效,注重工作质量。
3、树立创新意识。把握时代脉搏,保持锐意进取的精神状态,不断审视自我,超越自我,充分调动全县纪检监察干部的积极性和创造性,凝聚各方力量,集中大家智慧,全力推进党风廉政建设和反腐败工作向更高水平迈进。
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