增强意识 提高能力 建设高素质的高校工会干部队伍 |
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不合格的要调离工会领导岗位。 提高工会干部的素质是一个系统工程,需要各方面给予支持和帮助。特别是工会干部要加强自身素质的不断完善、加强学习实践,努力成为“政治家、社会活动家和协调劳动关系的专家”,提高工会工作水平。高校组织部门要按照工会的工作性质,提出工会干部的素质要求,真正建设一支朝气蓬勃、开拓进取、无私奉献、热心为教职工服务的专兼职工会干部队伍,为高校改革发展提供坚强的组织保障。 参考文献: [1]张琦,高校现阶段工会的理论定位与职能要求,学习月刊,2008(12) [2]王淑芳,履行高校工会职能的几点思考,北京市经济管理干部学院学报,2006(2) [3]傅洁,简析高校工会教职工维权问题,北京教育,2009(2) [4]陈玉华,浅议高校工会的职能与建设,黄冈职业技术学院学报,2008(1) [5]刘亚静,要充分发挥高校工会的参与职能,工会论坛,2005(3) [6]杨敏,提高高校工会干部素质三议,西南政法大学学报,2003(5) [7]左勤,新时期高校工会干部素质的思考,滁州学院学报,2008(05)
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