全。
2.认真履行粮食流通统计职能,提高统计工作水平。一是要做好日常统计报表的数据汇总和整理报送,加强粮食统计队伍建设,加大培训力度,扩大统计范围,提高工作质量。二是要认真开展社会粮油供需平衡调查和专项检查,全面掌握粮油资源的实际数量、品种和结构,供需情况及发展趋势,为领导决策提供可靠依据。三是要进一步完善粮食市场监测网络,对供求形势和价格信息进行动态分析,提高监测的敏感性和权威性,确保信息的时效性和准确性,更好地为政府宏观调控服务。
3.进一步做好军粮供应工作。切实加强军粮质量检测、统计、监督检查和服务工作。规范军供财务管理,在上级检查工作的基础上加强自查,纠正违反军粮财务政策的行为,特别是防止重复问题的发生,切实降低经营管理费用。加强军粮周转库存计划管理,严格执行军粮周转库存统计检查和报告制度。加强专项费用管理,完成相关军供站网点建设。
4.抓好粮油质量检测工作。加强政策性粮食的质量监管,确保市储备粮和军供粮品质合格,质量安全。大力宣传执行粮油新标准,加强检验员培训工作,有针对性地开展技术考核,提高检测人员工作水平。认真完成粮食质量调查、品质测报和原粮卫生调查工作。发挥技术优势,为企业经营提供服务,确保粮油产品质量安全。做好质检机构建设,优化环境,更新设备,提供质量安全技术保障。
二、进一步强化企业管理,促进国有粮食企业健康发展
1. 不断强化企业管理。一是要认真贯彻落实年初市局制定的16项管理制度,全面加强企业经营、财务、人事和资产管理,向管理要效益,通过加强管理上水平,全面提升国有企业的经营管理水平,以增强抗风险能力。二是要加大对国有资产和国有股权的监管力度,规范资产运营、处置工作,做到国有资产保值增值。三是要充分利用保证金和预付款,使有限的资金加速流动,获得收益。四是要真正发挥财务总监的职能作用,做好监督和监管工作,确保资金安全。要采取有效措施,加大清欠力度,确保资金回笼。五是要切实加强重大建设项目管理,实现科学决策、民主决策。
2. 深挖企业潜能,提高经济效益。一是要千方百计增加收入。第一要全力争取国家政策性粮食收储指标,第二要大力盘活企业现有资产,第三要努力解决资金紧缺问题,直属4家企业携手互助,共度难关。二是要千方百计降低费用。要按照全年预算指标,大力压缩费用成本,要合理确定岗位,精简机构人员,要严格控制工资标准,减轻企业经营负担,保证利润指标的完成。
3. 继续加强企业基础设施建设。一是抓好第三粮库整体置换工作。要把搬迁与企业结构调整相结合,科学谋划,合理布局,在改善经营环境的同时,提升企业竞争力,实现可持续发展。要做好搬迁过程中确权、评估、补偿谈判、协议签订、款项支付等一系列工作,要处理好历史遗留问题,妥善安置分流职工,确保搬迁工作有序进行。二是做好中国沈阳粮食物流中心工程建设工作。市政府领导对粮食物流中心项目非常重视,多次实地考察,并作出明确指示,待市政府工程批准后要按照要求保质保量地完成工程建设。三是依托粮食批发市场和铁路专用线等有利资源,做好配套设施建设,利用闲置空地,搭建简易库房,提高盈利能力,增加经营收入,同时带动运输、搬运等增值服务收入。同时要做好沈阳现代粮食物流发展“十二五”规划工作。
三、着力维护粮食流通市场秩序,强化行业管理职能
1. 加强粮食行业管理,整体提高粮食工作水平。加快推进各级粮食行政管理部门职能转变步伐,把工作重心转到宏观调控、市场监管、行业指导和做好服务上来,努力提高粮食流通管理水平。坚持发挥国有粮食企业主渠道作用,充分发挥行业龙头企业带动作用,大力发展订单农业,与粮食生产进行无缝对接,实现产供销一体的产业化经营战略。加快培育自主名牌产品,不断提高技术水平和加工能力,利用产地优势、资源优势,扩大市场份额,提高企业经济效益。
2. 继续强化粮食行业安全生产工作。要充分认识安全生产工作的重要意义,强化安全生产责任制,加强安全生产监督检查,加大事故责任追究和处罚力度。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,针对特殊时期和薄弱环节,查找隐患,堵塞漏洞,严格管理,周密防范,确保职责明晰、任务明确、责任到人、工作到位,杜绝各类事故的发生。
3. 做好粮食行政执法工作。一是继续加大《粮食流通管理条例》的宣传、实施力度,提高粮食行政执法水平和社会认知度。二是进一步规范粮食行政执法行为,做到执法责任清晰、执法标准明确、执法程序合法。三是进一步建立和健全各项工作制度和内部管理制度,按制度办事,用制度管人,切实提高粮食部门依法行政能力。
4. 树立“大粮食”发展观念。各级粮食行政管理部门要进一步转变传统概念,解放思想,开拓思路,跳出狭隘的小圈子,加强合作,优化产业和产品结构,做好区域粮食发展规划布局,延伸粮油流通、加工产业链条,拓展粮食范畴,把握粮食与相关产业的关联性,发挥粮食在整个国民经济中的作用,从经济、民生、发展的大局出发谋划粮食发展。
5. 切实加强工作考核。今年,市局将根据全市粮食工作目标,结合各区县(市)实际,细化绩效考核,加强督促检查。年底,将抽调各区县(市)局人员列入市局考核小组,综合评定各单位考核成绩,确定区里前两名和县里前两名为先进单位,并将考核结果通报各区县(市)政府。
四、以建设学习型党组织为主线,推进全局党建工作取得新成果
1. 扎实推进建设学习型党组织活动。要以更新学习理念、丰富学习内容、解决突出问题和增强发展本领为核心,着力抓好争做“学习型党员、学习型干部”和创建“学习型党组织、学习型领导班子”活动,建立学习制度,组织辅导交流,培养选树典型,取得推进成果。进一步提高党组织服务发展的能力水平,进一步提高党员干部特别是领导干部履行职责的能力水平。
2. 不断创新党建活动载体。围绕破解发展难题,抢抓
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