XX公司员工手册 |
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7.如在试用期内请假,员工的转正时间将会被顺延;若请假超过15天,则作自动离职处理。 8.从公司离职后,重新再进入公司时,员工的司龄将从最近一次进入公司起计。 入职引导人 9. a.入职旨导人的作用:试用期间,公司会指定入职引导人帮助新员工接受培训、教育和加快适应新的工作环境。 b.入职引导人的职责:向新员工介绍本部门职能、人员情况、讲解本职工作内容和要求,帮助了解公司有关规则和规定,为新员工安排培训的时间,确认并协助取得《员工手册》等资料。任何有关工作的具体事务,如确定办公位、领取办公用品、使用办公设备等; c.入职引导人一般由部门负责人担任,也可由部门负责人指定本部门员工担任,或由人力资源管理员兼任。 工作时间 10.公司实行每周工作五天、四十小时的工时制度。 办公时间9:00~12:00 14:00~18:00; 部门负责人办公时间:8:45~12:00 13:55~18:10; 行政部经理、行政管理员、前台接待员办公时间:8:30~12:05 13:55~18:15。 保洁员:7:30 在公司办公室以外的工作场所:工作人员必须在约定时间的前五分钟到达指定地点,招集人必须提前15分钟到达指定地点。 上一页 [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10] ... 下一页 >>
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