公司党委理论学习中心组学习制度 |
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的自觉性和“要我学习”的严格要求统一起来,促进了学习活动的进一步落实。 3、要树立“终身学习”、“学习工作化、工作学习化”的思想观念,结合形势发展和实际工作要求,制定切实可行的自学计划,明确学习重点,实现学习目标。 4、要按照上级要求,积极参加上级组织的各种专题讲座、干部培训和脱产进修学习。 5、要正确处理工学矛盾,学习时间与重点工作或上级会议时间发生冲突时,要提前请假。本着“学习时间可串不可占”的原则,及时补课。 6、领导干部要结合工作和思想实际,建立学习笔记。 7、公司党委每年年初组织制订理论学习中心组的学习计划,年终召开一次理论学习研讨会,检查学习效果,推出一批对实际工作有指导意义的理论研究成果。 第七条 学习考核 1、如实填报理论学习考勤表。在民主生活会上和年终述职中,每个领导干部要汇报和检查自己的学习情况。把理论学习特别是运用理论解决实际问题的情况,作为干部考核的依据之一。 2、每年公司正职领导向管理局党委,副职领导向公司党委至少提交一篇有价值的学习心得或研究论文。 第八条 附则 1、本制度由公司党委办公室负责解释。 2、本制度自2005年 月 日起实施。 上一页 [1] [2]
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