-2007年普法依法治理工作要点 |
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汤陵办事处2007年普法依法治理工作要点 2007年是实施“五五”普法规划的要害之年,今年全办普法依法治理的主要任务:全面完成启动阶段的各项工作,明确五大重点对象的学习内容,并按照规划要求分步实施,广泛开展“法律六进”为主题的法制宣传教育,围绕热点、难点问题,深入开展依法治理各项活动。 一、有针对地开展法制宣传教育营造良好的法治环境 1、突出抓好宪法的学习宣传。要大力开展学习宣传宪法基本精神和主要内容的主题活动,促进全社会树立宪法意识,维护宪法的权威。 2、深入开展相关法律法规的学习宣传。要以促进社会和谐稳定、公民权利义务对等、依法履行职责、依法整顿规范市场经济秩序、依法维权、依法信访、依法打击违法犯罪行为、依法保障农民工及弱势群体合法权益等为主要内容,加强法制宣传教育。 3、加强新颁布的法律法规的宣传。要及时开展宣传,促进新颁布的法律法规的顺利实施。 二、加强重点对象的宣传教育,促进社会整体法律意识、素质的提高 4、加强领导干部法制宣传教育。继续坚持和完善党委理论中心组集体学法制度、领导干部法制讲座制度等。今年办事处领导干部要重点学习宪法、监督法等法律法规,集中听取一次法制讲座,做到学法有笔记、有心得,保证年人均学法不少于8小时。 5、加强公务员法制宣传教育。推行公务员学法制度,加强对公务员法制教育和培训。办事处要对公务员开展集中培训、集中辅导,重点学习公务员法、行政许可法等法律法规,并把法律知识学习作为公务员年度考核的重要指标,确保人均学法达40各小时。lOcALHOst 6、加强青少年法制宣传教育。办事处辖区各中、小学校要健全法制教育制度,努力实现法制教育计划、教材、课时、师资“四落实”,推进学校依法治理,继续推进法制副校长、法制辅导员工作。保证每周有一节法制课或者一项专题法制活动,每学期组织一次法制考试,重点学习未成年人保护法、治安治理处罚法等法律法规。 7、加强企业经营治理人员法制宣传教育。按照“谁主管、谁负责”的原则,加强对企业开展法制宣传教育工作的统一规划、组织和实施,要围绕企业生产经营和改革发展的要求,采取多种形式,深入相关法律法规的宣传教育。今年企业经营治理人员要重点学习公司法、合同法等法律法规,保证人均学法达30个学时。 8、加强村(居)民法制宣传教育。创新农村基层法制宣传教育的途径和形式,坚持法制宣传和法律服务相结合,加强对农村基层干部的法制教育轮训活动,突出加强对外出务工人员的法制宣传教育。今年村(居)民要重点学习村(居)民委员会组织法、土地承包法等法律法规,确保每季度开展一次法律知识学习。 三、认真推进“法律六进”活动,提高法制宣传教育的覆盖面和渗透力全面 9、全面开展“法律六进”活动。按照汤陵办事处关于开展“法律六进”活动的通知要求,结合实际工作,认真贯彻实施。针对机关、乡村、学校、企业、单位的不同特点,分别开展“学法用法示范机关”、“民主法制示范村”、“民主法制示范社区”、“依法治校示范校”、“诚信守法示范企业”、“依法办事示范单位”试点工作,抓好试点和典型的培育、总结和推广工作,扎实推进法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位,使法制宣传教育深入到社会各个层面、各类人群。 10、创造性开展“法律六进”活动。要坚持法制宣传与法律服务相结合,深入基层、深入群众开展法律服务活动。 四、创新法制宣传的方式方法,提高宣传的针对性和时效性 11、拓宽领域,丰富内容。结合实际,因地制宜多渠道开辟法制培训、法律宣传阵地,运用法制宣传资料、墙报、宣传栏、挂图等形式,开展适合不同对象特点的法制宣传教育。 12、发挥“宣传月”及其他活动的作用。围绕“综治宣传月”、“信访宣传月”、“12.4”全国法制宣传日活动主题,开展有针对性的法制宣传教育。 五、加强队伍建设和阵地建设,为深入开展“五五”普法提供必要保障 13、健全完善领导体制和工作机制。各单位都要建立完善法治建设领导和运行机制,实现“四有”、“四落实”,即:全年普法依法治理工作有计划、有重点、有检查、有创新,普法依法治理领导机构和办事机构落实、工作制度落实、普法经费落实、工作任务落实。 14、加强法制宣传教育队伍建设。重点抓好普法骨干的培训工作,年内办事处将组织一期,普法骨干培训。
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