务，贯穿全年各项工作。围绕一个中心，就是围绕垦区的中心工作，为深化改革、经济发展、和谐垦区建设服好务。坚持一个原则就是“从实际出发，创造性工作”的原则，力求所开展的活动与工作有特点、有新意。抓好4个重点：一是以局、场两级中心组为龙头，在领导中开展“建设学习型干部”活动，在学习贯彻科学发展观促进协调发展上有新突破。二是以密切干群关系构建和谐垦区为宗旨，广泛开展“亲民爱民富民”活动，提升干部的领导能力。三是为创建“绿色家园”为核心，深入开展《企业文化手册》学习活动，推动群众性精神文明创建活动。四是以《农垦报》和电视《垦区新闻》为宣传阵地，全面营造改革、发展、和谐的良好舆论氛围和发展态势。 1.理论学习工作。要突出抓好党委中心组学习，创新学习制度和方法。围绕“三个代表”思想及科学发展观组织一批学习典型和文章，举办大型读书会，扩大到全局各级党委中心组，副处级以上领导干部，请市委理论专家讲课，以此带动全局理论学习，并展开专题性大讨论，全局上下开展“创建学习型企业，培养学习型职工”活动，全面提*部职工素质。采取多种形式把科级以上干部培训一遍。 2.把“三个代表”重要思想学习贯彻具体化，通过“队长书记论坛”、“亲民干部巡回报告会”、“改革发展五带头”等形式，广泛开展“亲民爱民富民”活动，重点解决领导干部为谁执政？靠谁执政？怎样执政？从而密切干群关系，提高领导能力。 3.围绕“富民兴垦”在促进企业增效，职工增收上开展战役性宣传。要开展丰富多彩的职工群众文体娱乐活动，利用文学、摄影、书法、体育活动等形式，活跃垦区群众文化生活,提高人们的综合素质。 4.以“绿色家园”品牌打造为重点，深入开展精神文明建设活动。要求在不同时期开展环保、绿化、净化及“美在农家”“爱我家园”等活动。 5.计划在欧肯河农场召开企业文化建设现场会，通过典型引导，进一步推动全局企业文化建设，树立企业形象，激发职工团结向上，促进企业发展、促进人的全面进步。 6.开展新闻宣传月活动，邀请外界媒体来垦区采风。外宣报道实行目标责任制。年内评选“垦区十佳记者”。 7.提高宣传队伍整体素质，继续开展队伍建设年活动，年内搞两次集训。搞好基层单位新闻培训，打造百人通讯员网络队伍。全面提高工作质量和效率。坚持季度例会制，实行奖励激励机制。

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