事。近几年党委通过“高兴、放心”活动,为职工新建了浴室、改造了游泳池。每个党支部根据职工和党员生产、生活情况,实施教育培训、冬送温暖夏送清凉、关心职工子女等项目,得到职工和党员的首肯。
2.开展“结对子”活动。党支部与困难党员结对子活动,由所在支部和行政帮助困难党员。生产党
支部和质管党支部在与与困难党员结对子中,不仅从经济上资助党员,还注重感情上帮助,经常上门探望,使党员感受到党组织的温暖。
3、开展为困难党员募捐活动。党员患重病或家庭发生不幸,党支部出面组织为其募捐。机关党支部有位党员身患癌症,党支部为他组织了捐款,最近他病情复发,党支部再次组织了募捐,广大党员积极伸出关爱之手,为此他非常感谢党支部的关心。
4.开展为困难党员补助。每次由党支部提出困难党员名单,集中到组织部门,通过党费支出来帮助困难党员。去年共帮助26名党员,体现了党组织对党员的关怀。
四、工作中的体会:
1.不断创新是关键。注重形式创新更有利于改善党员教育的实际效果。,从开展“四保一贡献”党内主题活动以来,我们取得了一定成绩,在围绕装备保障能力建设中涌现出了许多优秀典型和先进事迹,一条重要的经验就是坚持创新。今年我们紧紧围绕反“台独”军事斗争准备和构建和谐企业,组织开展“争当新装备保障的先锋,争做共建和谐的模范”的“双争”主题活动,在不断创新过程中,为党的各项工作增添生机和活力,广大党员的积极性在党建创新活动中得到迸发。今后我们将把创新作为一项战略措施,放到更加突出的位置,以主动的态度、改革的精神,探索党员教育的新方法、开辟新途径。
2、尊重党员是根本。只有承认和尊重党员主体作用,才能体现党员先进性。培养党员的主体意识要坚持学习理论与学习技能相结合,着力激发党员的内在动力。同时要把党员经常性教育培训作为基础工作长期坚持,促进党员通过学习在生产工作中发挥先进性。引导广大党员掌握履行岗位职责所需的科技文化知识,针对不同层次、不同岗位党员的业务特点,按需施教,从而使各个专业的共产党员都成为政治过硬、业务精湛的先锋战士。
3.落实措施是保证。要真正体现党员主体作用,关键在抓落实,落实的关键在发挥党支部的作用。根据工厂实际和党员群体特点,有针对性制定党员培训规划,党支部认真地结合实际制订具体的计划,真正使党员受到教育,提高素质,增强本领,更好地发挥模范带头作用。
4、关爱党员是核心。每年工厂两级党政领导班子都立项100余件实事,为党员和职工在生活和生产上排忧解难,并件件得到落实,受到了党员、职工的欢迎和好评。党委坚持深入开展凝聚力工程建设,广泛开展夏送清凉、冬送温暖等活动,办实事,做好事,解难事,关怀党员、关心职工、关爱社会,有效增强了基层党组织吸引力、凝聚力和战斗力。
五、存在的问题:
船厂党委通过开展强化党员意识一系列活动,虽然取得了一些成绩,但我们深感在开展活动中,还存在着一些问题,一是关爱党员的工作要加大力度,首先要树立党组织关爱党员是义不容辞的职责的理念,并作为党组织的一项经常性工作。其次是在关爱党员过程中,需要经济来源,否则关爱党员会流于纸上谈兵,只有制度支撑,作为保证,党组织才能理直气壮地关心党员。二是对党员岗位技能培训,作为基层企业党组织有局限性。上海作为一个经济中心,具有强大的社会教育资源。应由上级党组织协调,充分运用好社会资源,形成一定的机制,才能使党员技能培训真正成为常态工作。
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