近年，公务员考试越来越成为年轻人谈论的焦点。公务员职业稳定性大，整体工资水平居于社会中等偏上，而且还有各种各样的“明补”及“暗补”，其退休养老、医疗保险和住房等福利都有较为完备的保障体系。可由于社会就业的难度逐渐递增，工作压力大，考取公务员成为应届毕业生以及一些工作不理想，感觉工作压力过大的人的“避风港”。从而形成几十万人争吃“皇粮”的局面。

“报考与录取比42∶1”、“热门职位4200人争1职”等一组数据，说明了公务员考试的严酷性，千军万马过独木桥的现实，“金饭碗”对年轻人的诱惑，让很多考生动了其他念头，也让一些不法人员有机可乘。一些不正当竞争行为的涌现却让人感到惊心。比如在报考过程中，为了减少竞争对手，一些大学生竟然耍起了花招，花钱雇人当说客，哄骗竞争对手报考其他职位，或者放弃考试。考试之前就尔虞我诈，不讲诚信，不择手段，假如这种人真的考上公务员，真的当了“官”，那可不是什么好消息。如果一个国家的政府部门有这样的人，而且还不是少数时，那将弥漫着什么样的氛围？诚信的缺失让老百姓将如何信任他们？

公务员是国家机器的直接执行者，如果连基本的诚信都不能做到，不要说完成国家交给的任务，就连做人的基本准则都已丧失，又怎能使国家进步呢。当然这样的考生是少数，然而一旦这种风气蔓延，后果不堪设想。

胡锦涛总书记提出的“八荣八耻”，概括精辟，寓意深刻。树立社会主义荣辱观，这是构建社会主义