|
2012年在“三自六不执行力亮剑行动”动员大会上的讲话 |
|
2012年在“三自六不执行力亮剑行动”动员大会上的讲话 |
|
|
|||2012年在“三自六不执行力亮剑行动”动员大会上的讲话 落实“三自”、“六不”要求,开展执行力亮剑行动,从一定意义上讲,可以说是一场自我革命。要通过向那些阻碍和影响xx发展的问题勇于亮剑,引导各级干部敢抓敢管、敢闯敢试、敢于负责,促使各级干部振奋精神、转变作风、提高效能、优化环 境,全面提升各级干部的执行力、创造力、战斗力。开展执行力亮剑行动,关键是一个“严”字。一是责任落实要从严。无论是领导干部还是一般干部,都要增强责任意识,一事当前,要牢记责任,尽心尽力,尽职尽责。要建立责任网,拉紧责任链,确保每个干部都有责任、有压力、有动力,形成一级抓一级、层层抓落实的生动局面。要探索建立干部责任公示制度,无论哪一级干部,每天、每周、每月、每季都要制定明确具体的责任目标,统一建账,定期查账,公开要账。要实施最严格的问责制度,倒逼执行,促进落实。特别是在责任追究上要动真的、来实的、碰硬的。责任不落实,工作推不开,目标完不成,就是典型的不称职,这样的干部不仅不用,而且还要挪位子。二是整饬纪律要从严。纪律是做好一切工作的重要保证。要针对违反纪律的突出问题,特别是干部队伍中的“庸、懒、散、贪、软”等问题,开展一系列集中整饬活动,敢用重典,敢于亮剑,以更大决心、以铁的手腕治理顽症文秘 家园[*],扫除工作“拦路虎”,切实做到治得准、治得狠、治得住,进而不断提升作风新境界,开创工作新局面。治得准,就是要以事实为依据,以法律法规和有关制度为准绳,不偏不倚,不枉不纵。要抓住干部作风中的突出问题,抓住老百姓反映强烈的问题,什么问题突出,什么问题事关群众利益,就下大力整治惩处什么问题。治得狠,就是要依法依纪从严、从重、从快处理,使顶风违纪者刻骨铭心,无地自容。治得住,就是要树立长期作战的思想,战则必胜,务求实效,不能虎头蛇尾,时紧时松。要着力查处一批典型案件,确保查处一案,震动一批,警示一片。三是督导检查要从严。要围绕提高执行力这条主线,打造全方位、全覆盖、全过程的督查网络,确保每一项要求、每一项部署、每一项责任、每一项目标,都有督导、有检查。县委、县政府派出的督导组,代表县委、县政府行使权力,要敢督查、真督查。要拓宽督查渠道,坚持日常督查与突击督查相结合,全面督查与专项监督相结合,明查与暗访相结合。要公开举报电话,设立举报信箱,开通举报网络,受理群众投诉,接受群众监督。要充分发挥新闻媒体的监督作用,专门开辟曝光台,发现问题,公开曝光。凡经市以上曝光或被暗访发现的案件,要从重从快追究领导责任。各级各部门在诚恳接受督查的同时,要主动进行自查,积极开展“查问题、找差距、促整改”活动,通过自己查、同志帮、组织点、下评上,重点查找本地本部门在思想、作风、纪律,以及精神状态、发展环境等方面存在的突出问题。对查出的问题和差距,要逐项分析产生原因,逐项制定整改措施,逐项落实整改责任。各乡镇、县直各部门要公开承诺,各乡镇党委书记和县直部门主要领导要逐一接受媒体采访,向社会公开。四是实绩考核要从严。强化实绩考核的激励和危机双重导向,真正让干事的人受到褒奖,让不干事的人没有市场。要不断改进考核评价办法,做到日常考核与定期测评相结合、领导考评与群众评议相结合、组织评定与社会评价相结合。通过考核,增强各级干部尽心尽力的责任感、只争朝夕的紧迫感、时不我待的压力感。通过考核,杜绝虚张声势、摆花架子,杜绝心浮气躁、走马观花,杜绝坐而论道、只说不干,杜绝政绩工程、表面文章。特别是要加大对日常工作的考核力度,对优化环境、项目园区建设、设施蔬菜产业发展、城镇建设、稳定信访等重点工作,要一事一考、一月一考、一季一考,优秀的通报表彰,落后的黄牌警告,两次黄牌的要亮红牌。通过加强日常考核,引导各级干部多在平时工作上下功夫,少在投机钻营上动脑筋,把大家的心思集中到工作上,把关注点集中到发展上,对考核的力度和频率要加大,包括工作秩序、工作纪律、发展业绩、项目推进等方面的考核。|||2012年在“三自六不执行力亮剑行动”动员大会上的讲话 五是结果运用要从严。切实把考核结果与选人用人结合起来,给肯干事的人以机会、能干事的人以舞台、干成事的人以激励、干不好事的人以危机。要旗帜鲜明地重用实干者,淘汰无能者,处理违纪者,绝不让不事张扬、埋头苦干、重长远、打基础的人吃亏,绝不让不跑不要、竭力干事的人吃亏,绝不让长期在艰苦岗位上工作的人吃亏。对群众公认、执行力强、业绩突出、考核优秀的干部,要优先提拔重用。对在各项考核排名中严重落后的,对相关责任人要公开问责,该调整的调整,该免职的免职。 三、扎实推进,切实提高执行力亮剑行动的实际成效 各级各部门一定要把落实“三自”、“六不”要求,开展执行力亮剑行动,与全县改革发展稳定的实际工作结合起来,谋务实之举,兴务实之策,求务实之效,努力为实现各项事业的新发展新跨越新辉煌多作贡献。 (一)在精神状态、工作作风上要有一个大转变。落实“三自”、“六不”要求,开展执行力亮剑行动,就是要引导各级干部加强自我修养,增强党性锻炼,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。一要焕发激情。有激情才会有干劲,有激情才能出业绩。通过亮剑行动,使各级干部始终保持一种干不好事就吃不香、干不完事就睡不着、干不成事就心不安的精神状态。时刻保持一股锲而不舍的冲劲,紧盯目标,一抓到底;时刻保持一股舍我其谁的拼劲,定一流标准、干一流工作、创一流业绩;时刻保持一股功成必就的韧劲,不屈不挠,百折不回。二要敢于担当。对每一项工作,从谋划组织到推动落实,都要敢于负责,敢于碰硬,敢抓敢管,问题面前不回避,困难面前不文秘 家园[*]退缩,风险面前不迟疑。要以铁杵磨针的执着、滴水穿石的韧劲,朝着既定目标,全力以赴,持之以恒,不达目的誓不罢休。认准了的事情,就要雷厉风行,立说立办;定下来的事情,就要迅速行动,抓紧落实;部署了的事情,就要抓住不放,一抓到底。三要真抓实干。坚持按说的做、按做的说,求真务实 上一页 [1] [2] [3] [4] 下一页
|
|
上一个领导讲话: 新任领导干部廉政谈话 下一个领导讲话: 乡镇干部警示教育大会领导讲话稿
|
|
|
看了《2012年在“三自六不执行力亮剑行动”动员大会上的讲话》的网友还看了:
[反腐倡廉]2011年在省文化厅党风廉政建设工作会议上的讲话 [思想宣传]2011年市委副书记在全市党务公开工作动员会上的讲 [反腐倡廉]2011年食品药品监督执法情况自查报告范文 [经济工作]2012年在全市财政系统反腐倡廉工作会议上的讲话 [组织人事]县委书记在2011年全县青年干部座谈会上的讲话 [思想宣传]2011年在深入开展向杨善洲同志学习活动会议上的讲 [思想宣传]县领导在2012年中心组理论学习会上的讲话 [工作报告]2012年乡镇基层党组织三分类三升级活动自查报告 [工作报告]2012年基层党组织“三分类三升级”活动自查报告 [工作报告]2012年参加“三信教育”活动自查报告
|
|