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**管理委员会关于民主生活会自查总结           ★★★
**管理委员会关于民主生活会自查总结
、计划性、系统性,读的理论书不够多,学习深度、广度不足。三是学风不够端正,不能学以致用。工作中没有用马列主义、邓小平理论和“三个代表”重要思想的观点去分析、研究、解决问题,有时问题解决了,也没有上从理论上去概括和总结,没有上升到理论的高度,因而导致了与世俱进的创新意识不够。 (二)自觉改造主观世界不够,党性锻炼有所放松。 正确的世界观、人生观、价值观是人们正确观察问题、认识问题、分析问题、解决问题的根本保证,也是人们努力工作奋发向上的动力所在。随着改革开放的不断深入,新情况、新思维、新观念、新特点冲击着人们的思想,各种思潮都时刻影响着、改变着人们的世界观、人生观、价值观。因此,只有保持清醒的头脑,不断改造自己的主观世界,自觉筑起拒腐反腐防变的大坝,才能保持正确的世界观、人生观、价值观,才能永葆*党员的先进性。 领导班子成员还是比较注意把握自己,没有出现大的问题,但也存在不能自觉改造主观世界、党性锻炼有所放松的现象,如强调改造客观世界多,改造主观世界少,改造主观世界嘴上讲的多,实际行动做得少,以事务工作代替*上的党性锻炼。放松了党性教育,不知不觉地淡化了理想信念、宗旨意识和先进性意识。 (三)运用科学的世界观和方法论认识问题、分析问题、解决问题的能力不强。 科学的理论是我们行动的指南,如果我们认识问题、分析问题、解决问题缺乏理论依据,对马列主义的世界观和方法论的领会不深刻,运用不灵活,就会对改革开放,建设中国特色的社会主义和*主义社会的远大理想树立得不牢固,对实现理想信念的长期性艰巨性繁杂性认识不足。 四面山是江津市的特设机构,各项工作需要我们创造性的开展。这就要求我们要运用科学的世界观、方法论来认识、分析、解决问题,从而促进旅游的大发展。班子成员在这方面做得不够好,表现在:问题看负面多,看有利因素少;看表面多,找根源少;一般号召多,典型引导少;由于新的班子组建时间不长,因而实现优势互补、形成合力、发挥整体功能方面有待于加强,班子成员从分管工作角度考虑得多,从全局工作考虑得少,驾驭复杂局面,解决复杂问题的能力不强,围绕中心、重出重点、抓住关键、协调各方的意识不强,解决问题的措施力度不够。 (四)群众观念淡化,坚持群众观点,坚持走群众路线有差距,工作作风不够扎实。 全心全意为人民服务是我们党的宗旨,在工作中之所以存在工作作风不实,对群众反映的问题虽然解决了一些,但没能从制度上、源头上治理,解决群众关心的问题措施不得力,其根源就在于全心全意为人民服务的宗旨意识树立得不牢,没有坚持一切为了群众,一切依靠群众,一切相信群众,从群众中来,到群众中去的群众路线。我们看问题、想办法、出主意、办事情,没有做到把“群众高不高兴,赞不赞成,答不答应,拥不拥护”作为我们工作的出发点和立足点,对群众反映的问题,有的积怨较深,我们没有妥善解决,不善于从中吸取教训,总结经验,就会导致党群、干群关系的不融洽。 有没有群众观点,走没有走群众观路线,是一个*性的问题。群众观念不够强,感受民情民意不够,指导工作就容易出现偏差。当前四面山的旅游进入了“政府主导,企业主休,社会参与,市场运作”的时代,领导班子在思想*水平和领导能力方面提高较慢,在发展旅游,带领群众“念旅游经、唱旅游歌、发旅游财”方面还有许多改进的地方。 (五)与时俱进、开拓创新、统揽全局、协调各方做得还不够好。 四面山是特设机构,工作要做到“发展有新思路,改革有新突破,工作要有新举措,旅游要有新格局”,领导班子离这个要求还有一段距离。 四、整改措施 对以上存在的问题和意见,四面山管委会有决心、有信心在市委市政府的正确领导下,争取将各方面存在的问题和意见进行整改落实,并在年内取得显著成效。 (一)以先进性教育活动为“抓手”,再掀学习“三个代表”重要思想,十六届三中、四中全会精神的新高,不断改造主观世界,提高领导班子和全休机关工作人员的*思想理论素质,增强执政为民能力。 把抓理论学习作为第一要务,把抓思想教育作为第一环节。不断加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想的学习;坚定*主义理想和中国特色社会主义必胜的信念,提高*敏锐性和认识问题的能力,保持*上的先进性。 面对当今知识浪潮的强大冲击,根据新理论、新思维、新知识、新技术不断涌现的特点,与时俱进,适应时代的要求,提高解决问题的能力;坚持走群众路线,善于向群众学习,向实践学习,带着问题学习,深入调研,撰写有份量的调查报告,不断解决工作中遇到的新情况、新问题,切实做好景区改革、发展、稳定各项工作。 把学习作为提高领导能力,增强执政水平的最佳途径,充分调动一切可以学习的时间学习,努力做到把传统精神教育与时代要求刻苦求知结合起来,把过细的思想*工作同解决作风飘浮等实际问题结合起来。 在加强*理论学习的同时,认真学习业务知识,特别是本职工作的学习。集中学习与分散自学相结合,完善每周的学习制度,严格坚持每周一学习制度和中心组定期学习制度,学习时间原则是不请假,必须请假的要通过主要负责人批准。要求机关工作人员特别是领导班子成员要撰写学习心得,并进行公示。认真参加各种培训,坚持自学,杜绝厌学、假学、装学等各种不良学风,建设学习型、知识型班子,打造学习型、知识型政府。 (二)进一步解放思想,与时俱进、开拓创新,把促进旅游发展作为第一要务。 四面山是特设机构,工作要做到“发展有新思路,改革有新突破,工作要有新举措,旅游要有新格局”。 领导班子要充分认识到四面山在江津仍至重庆旅游业的重要地位,在实现“两地一中心”战略中所扮演的重要角色,积极探索新形势下促进旅游发展的思路和举措。增强“大开发、大发展、大区域、大环境、大旅游、新形象”的意识,按照“发展大旅游、开拓大市场、形成大产业”的要求,进一步对四面山的旅游进行科学的准确的定位,进一步整合旅游资源;建立旅游行业协会,加强旅游执法监管;加强对旅游从业人员的培训,提高旅游服务质量;加大对外宣传力度,树立良好旅游形象;为新华集团搞好服务,对新华集团搞好监督。把四面山旅游的资源优势转化为经济

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