党建宣传力度；三是抓好党建典型示范的宣传，发挥示范宣传的作用，加大对乐平村、大屯村示范点的建设力度，营造氛围，当前我乡大屯村示范点“四个一”工程已全面完成，乐平村正在落实。

(8)深化“三创三强”活动。深入开展农村党的建设“三级联创”活动，大力推进“三创三强”活动，创新工作方式方法，增强农村基层党组织活力。拓展“支部+远教+协会”的模式，积极开展“支部+远教+协会”的试点工作，当前乐平村蔬菜协会、大屯村养殖协会等示范带动作用发挥明显。

(9)探索非公有制企业党建工作。进一步研究新情况，探索新途径，解决新问题，积极探索在乡

属非公有制企业抓好党建及发展党员工作，促进企业健康发展。目前在水坝煤矿党支部培养了3名入党积极分子，年底可发展为预备党员。并出台实施了《乐平乡加强矿区所在地党的基层组织建设构建和谐矿群关系试点工作实施方案》，已创建的水坝煤矿与凤凰村为代表的和谐典型有力推动着全乡矿寨关系的进一步融洽。

(10)整体推进乡属机关、学校、事业单位党建工作。结合“公民道德建设工程——“与文明同行，满意在乐平”活动，创新和完善机关党建工作机制，深入开展“三优一满意”创建活动，试行“共产党员”挂牌上岗，接受群众监督，进一步推进机关作风建设和效能建设，努力建设“六型机关”。创新学校、事业单位等的党建工作，不断加强领导班子建设、职业道德建设和行风建设，大力弘扬先进文化。

(11)认真开展学习党章活动。自活动开展以来，各支部认真抓好以《党章》、党的十七大精神以及科学发展观、构建社会主义和谐社会等一系列重大战略思想为主耍内容的教育培训。广大党员认真学习，积极撰写心得体会。

(12)扎实做好学习实践科学发展观活动的准备和组织实施工作。按照中央、省委和市委对在全党开展深入学习实践科学发展观活动的部署，我乡正结合当前开展的党员集中培训，积极宣传学习实践科学发展观活动的目的和意见，各基层党支部深入开展调查研究，做好学习实践科学发展观的前期准备工作。

(13)大力实施党员素质培养工程。切实抓好党员教育培训工作规划的落实，2008年乡财政预算了5万元作为党员干部教育培训经费。各基层党支部按照拟定的培训计划，加强对党员尤其是党员干部的理想信念和党纪国法教育，全乡大规模培训已进行了3次，目前正在开展第4次党员集中培训。

（14）着力抓好农村党员干部的学习培训。继续抓好村干部、村后备干部参加“一村一名大学生”的报考，进一步提升村干部的学历，逐步争取各村有一名村干部具备大专以上学历。今年已多次开展了全乡村主要干部、村后备干部、村入党积极分子及农村实用人才“三支队伍”的培训。

（15）全面提高基层党务干部业务素质。除积极配合上级抓好对村支两委的干部轮训工作外，我乡利用以会代训、组织交流等形式对基层党务干部进行了业务培训。今年9月和10月，我乡组织部分村干部和相关人员分别到云南开阳等地进行了参观学习。

（16）加强党风廉政建设。乡纪委通过会议培训、办宣传栏、知识问答等多种形式，以《党章》、《党内监督条例》、《纪律处分条例》、《实施纲要》等为培训内容，对全乡党员干部、村两委干部、党员进行教育培训。目前已开展了1次专题教育培训。建立健全了各项制度，形成用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的长效机制。

（17）充分发挥农村党员干部现代远程教育作用。我乡以发挥好远程教育的作用为核心，抓好站点管理维护和教学资源库建设，推进党建综合服务站（塘约村）建设和远程教育示范点(乐平村、华塔村、架布中心小学)建设，加强对站点操作员队伍的培训，加大建设远程教育分播点的力度，促进远程教育由中心村寨向边远村寨延伸，进一步提高教学组织管理水平和提高学用转化水平，推进远程教育工作规范化、制度化建设。

（18）推进党建扶贫。通过调查摸底，建立了贫困村、农村贫困党员档案，完善了《“结对帮扶”工作职责》、《“结对帮扶”工作考核细则》等，进一步加强乡机关党支部与村党支部的“结对帮扶”工作，不断创新活动的内容和形式，把2008年中央1号文件精神落到实处，进一步促进农业发展农民增收。

（19）建立党内激励、关怀、帮扶机制。我乡已拨出10万元专款建立了党内激励、关怀、帮扶基金，出台了《乐平乡党内激励关怀帮扶基金管理使用办法》，切实帮助生活贫困党员解决实际困难。

（20）适当调整村干部补助标准。自7月以来，按照县委组织部的统一安排，我乡已落实了提高村干部报酬工作，不克扣村级一分资金，“一肩挑”的村支书月报酬达600元。

（21）畅通优秀村干部进入公务员的渠道。积极配合上级开展选拔优秀村干部考录乡（镇）公务员、选任乡（镇）领导干部和事业单位领导干部的试点工作，组织5名达到条件的村干部参加了10月25日的公务员考试。

（22）建立健全激励机制。已研究制定《乐平乡实施党的基层组织先进性建设工程考核细则》、《村干部工作奖惩制度》、《评选优秀党员制度》，认真做好实施党的基层组织先进性建设工程考核评比工作。结合实际，培育了市、县、乡各级“党建工作示范村”，建立了乐平乡党建工作“月报制度”、“督查制度”，建立平时工作与年终考核相结合的制度，进一步调动各方面的积极性，推进基层党建工作创新发展。

（23）建立健全党员联系和服务群众工作体系。建立了党员服务站，在全乡基层党组织中全面开展党员承诺制、党员先锋岗、无职党员设岗定责、结对帮扶、党员义工等活动；建立了“乐平乡困难党员台账”，制定了《乐平乡老党员、生活困难党员帮扶慰问制度》。窗口部门的办、站、所开展党员干部面向监管服务对象述职述廉活动8月初已率先在农口几个部门开展。

（24）建立健全机关、村党支部互帮互助机制。认真做好“百个支部帮扶、千名党员结对”、“六个一”、“三帮一”等活动，机关党支部、党员

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