月区帮教办接到良乡监狱及在押人员蒋某的家属的求助，请求帮助解决服刑人员蒋某居住在朝阳门街道新鲜

胡同17号房屋问题，经了解，此房是中国丝绸进出口总公司安排给蒋某居住，但未过户给蒋某，后蒋某因经济犯罪被判刑10年，现该房面临拆迁，因此房产权和承租人均不属于蒋某，如拆迁蒋某家属将无房居住，蒋某回归后也将无处安身，不利于巩固教育改造成果。为打消蒋某的顾虑使他认罪服法。安心改造，孙凤江亲自到良乡监狱了解蒋某的改造表现及思想状况，又多次到中国丝绸进出口总公司找其领导协商，沟通并宣传国家的帮教政策。终于老天不负有心人，在他的积极奔走下，中国丝绸进出口总公司终于同意将此房屋两间近30平方米落户给蒋某，解决了在押人员蒋某及家属的后顾之忧。蒋某家属为表达感激之情，送来了高档物品，都被孙凤江一一拒绝，蒋某家属满含热泪地说："是你救了我们全家，感谢政府对我们的关心和帮助，我们全家是不会忘记这一切的"。再如我局系统在司法行政战线一线的司法助理员，他们的工作座右铭是：要把群众的事当成自己的事办，把小事当成大事办，把缓事当成急事办。在工作中兢兢业业耕耘着司法行政这片土地，景山司法所、北新桥等司法所几年来，就是这样急群众所急，想群众所想。今年春节前夕，我区轿子胡同31号院的户居民由于某种原因年未缴纳电费，而被供电局给掐了电，如不及时解决，居民们不仅过不好年，而且也很容易引起矛盾激化。通过与供电局的沟通和几个晚上做居民工作，最终电通了、电费交了。老百姓竖起大拇指夸奖说："如果没有办事处司法所工作人员的介入，我们真的就要摸黑过年了"。在民调工作中，司法助理员使多少家庭化干戈为玉帛，从而维护了社会的安定，这样的工作业绩、工作成果，来源于司法助理员们的工作口号：一切为了社区的稳定。（二） 思想政治工作要同激励机制相结合近年来，局机关在加大考核力度的基础上，对中层干部实行民主评议、竞争上岗，公务员实行考核制度，使全局干部在岗位上有危机感、紧迫感，增强了工作的责任心，为了进一步加大改革力度，局党组提出：优化干部队伍，建立激励机制，调动干部职工的积极性。近两年来，我局先后建立了岗位责任制、目标管理考核制度、工作业绩奖惩制度、签定两极责任书等，同时建立了目标激励、榜样激励、奖惩激励等相应措施，使干部职工感到工作起来方向明、有奔头，自觉地形成"我是司法局的干部职工，我要对司法局的工作负责"的责任意识和团队精神。对于司法局整体而言，如果没有正确的目标引导，没有在利益碰撞时的正确引导，没有一点奉献精神，没有"同舟共济"的协作精神，这个集体将是一盘散沙。这种人与办公环境的协调发展，仅靠思想政治工作并不是万能的，要有与之配套的激励机制，要有物质上的保证。（一） 思想政治工作要同形式多样的活动相结合思想政治工作是党性很强的工作，我们一方面坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的科学世界观和方法论武装干部职工的头脑，一方面还要以丰富多彩的活动为载体，通过各种活动使干部职工的才能得到发挥，精神得到充实，思想受到熏陶。党团组织积极开展特色活动，结合"七一"讲话、进行以党的理想、信念为内容的党员培训；围绕建党周年纪念，进行征文演讲活动；组织党员、干部到革命胜地进行革命传统教育；组织入党积极分子进行党的知识培训；开展"立党为公、执政为民"争先创优活动；为了树立典型，弘扬正风正气，评选出系统"十佳"先进集体、个人、岗位能手、优秀公务员等等，我们还注意发现、培养和宣传方方面面的特色先进典型，用他们的先进事迹影响干部职工，使大家学有榜样，赶有目标，形成一种激励大家奋发向上的好氛围，同时我们把思想引导与利益调节、精神鼓励与物质鼓励统一起来，使干部职工逐步养成良好的职业道德和正确的行为方式。以上是东城区司法局党组在新时期开展思想政治工作，树立三种观念、实行三个结合的一些体会，我们感到思想政治工作是以群众为主题的，只有把思想政治工作的柔性导向融于政策、制度、纪律、法规和岗位责任制的硬性规定之中，并贯穿于实际工作的全过程，才能产生积极的效果，使思想政治工作保持旺盛的生命力。

《司法行政机关思想政治工作浅谈》来源于范文大全网，本站为所有正式会员免费提供文章查找帮助。欢迎阅读司法行政机关思想政治工作浅谈。

上一页  [1] [2]