○很好 ○一般,过得去 ○不太好 ○非常差
2—20、您认为管理者的权威主要来自?
○职务 ○与领导的关系 ○专业水平 ○资历 ○其他
2—21、您认为公司还有哪些影响管理者与员工关系的因素?(限选3项):
□管理者不能充分及时与员工沟通 □员工的思想观念还没完全转变,对有些举措不太理解 □管理者缺乏对员工的关心
□管理者很少深入基层 □员工对领导层不了解,没有从感情上完全接受 □管理者官僚主义严重,高高在上
□管理者作风粗暴,少人性化 □管理者采用负激励(如批评、扣罚等)较多,对人员表扬奖励少
□其他(请注明)
2—22、在您心目中,一个优秀的管理者应该具备:(限选3项):
□有亲和力,能深入基层一线,与员工打成一片 □能公平、公正的处理各类问题 □敬业、责任心强
□感召力强,有威信,能带领大家一起干 □懂得领导艺术,能充分调动员工的积极性
□能力强,能高效解决各类问题 □会关心员工 □有个人魅力 □其他(请注明)
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