就业局创先争优汇报材料 |
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转变服务大厅的管理模式和工作理念,培养一支“以人为本、真诚服务、创先争优”的服务型队伍。 二是提升干部的创造力。不断增强干部的创新意识,激发创新思维和创新能力,造就一支“把握机遇、主动作为、追求卓越”的创新型队伍。 三是提升组织的凝聚力。通过开展一系列有意义的活动,增强队伍的活力和热情,打造一支“激情奋进、和谐发展、凝心聚力”的活力型队伍。 当前,全国窗口单位和服务行业正扎扎实实的开展“为民服务创先争优”活动,争做为民服务的先进标兵,争当群众称赞的模范。今后,我们将把“为民服务创先争优”活动作为一项长期任务不断推进,并以此次交流会为契机,认真学习和借鉴兄弟市的好经验,以“为民服务创先争优活动”促进就业工作不断跃上新的台阶,展示就业队伍创先争优新形象! 上一页 [1] [2]
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