精神文明建设创一流暨创建双文明单位实施细则 |
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建设未列入工作日程扣5分,无工作机构、人员各扣2分,管理不完善扣3-6分。 2、企业文化建设无规划、措施或落实差各扣5分。 3、开展企业文化活动少,与其他活动结合不协调扣5-10分。 4、企业价值观、经营思想、企业精神、 经营发展战略、经营目标每少一项扣3分。 *工作部 办公室 各党支部 5 关心职工生活,搞好后勤管理,帮助职工解决实际困难。搞好计划生育、优生优育宣传教育,计划生育率达100%。搞好档案管理,达到国家二级以上管理水平。 15 1、后勤管理差,制度不落实扣4分。 2、后勤服务满意率低于80%扣4分。 3、因职工生活问题解决不妥,影响安定团结的扣4分。 4、计划生育宣传教育不广泛,措施不得力扣8分。 5、档案管理未达到要求的扣5分。 生活公司 办公室 局属各单位 各党支部 五 工作机制建设 << 上一页 [11] [12] [13] [14] [15] [16] 下一页
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