运行中：在采购、财务制度方面应实行层层审核制，坚持公开、公正、公平原则。对于大的采购工程实行项目招标制，避免“人情标”、“关系标”的出现。成立纪检小组，务实的做好群众、基层员工的信访工作，不搞形象工程。切实的做到“心系企业追求卓越 求真务实”。

在党风廉政建设考核工作上进一步细化，把考核结果同

个人工作业绩挂钩，把存在的问题及时整改并向上级部门汇报。同时，根据工作中的实际情况，及时修改完善相关监督制度，汲取以往工作中的经验，不断探索更有效的工作方法，使党风廉政建设开展的更加扎实有效。廉洁是业绩更是生产力，点燃廉洁文化圣焰，积极推进和谐“燎原”进程，要净化企业的人文环境，丰富企业内涵，促进企业和谐发展，就必须加强企业廉洁文化建设，使其“内化于心、外化于制、见之于行”。

上一页  [1] [2]