相脱节的状况，政工干部必须深入基层、深入实际、深入职工调查研究，了解掌握职工在学习、工作、生活等方面遇到的问题，企业要通过组织职工参与企业管理、开展劳动竞赛以及文化生活等工作，真心实意、竭尽全力地满足职工精神上的需求，消除职工心中的疑问，解除职工工作和生活中的问题和困难，创造条件帮助职工战胜各种困难、走出困境。开展思想政治工作，只有贴近职工的实际，与解决职工实际问题相结合，才能更加深入人心，更加具有感染力和说服力，更能激发职工的主人翁责任感，才能充分调动职工群众的积极性和创造性，推进企业的健康发展。

面对新形势和新任务，只有不断加强和创新思想政治工作，把思想政治工作当作一项重要任务来抓，关注它、研究它，使其在改革和发展中发挥独特作用，从而实现思想统一、人心凝聚、矛盾化解、

团结协作、企业和谐的社会主义和谐社会而努力奋斗。

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