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在全县组织调研信息工作会议上的讲话           
在全县组织调研信息工作会议上的讲话
调研信息工作渗透到干部教育培训工作中,要求参加教育培训的各级领导干部积极撰写文章,发表关于党的建设和组织工作的观点。如李玮莹、陈少珍等2位同志参加女干部培训班撰写的文章,已被《韶关组工通讯》采用,“大调研”氛围逐步形成。四是抓专题调研。有更多的基层党(工)委能够完成年初下达的重点调研课题任务,县委组织部承担市重点调研课题,深入调查,认真研究,撰写《在选人用人上落实科学发展观问题研究》调研报告参加市的评选荣获一等奖。通过这“四个抓”,我县组织调研信息工作取得了重大突破,硕果累累。去年,在调研方面,用稿得分490分排全市第一,在国家级核心期刊《领导科学》发表文章1篇,在《广东组工通讯》发表文章4篇、短讯1篇,在《南方党建》发表短讯3篇,在《广东党建研究》发表文章1篇,在《韶关组工通讯》发表文章10篇、短讯3篇。累计在市级以上刊物发表文章、短讯共23篇。其中,在省级以上刊物发表稿件增幅较大,增加大稿4篇,小稿4篇。对在市级以上刊物上稿进行奖励的奖金较去年增幅89.4%。信息方面也取得了历史性突破。我县有2条信息被省委组织部采用,其中关于百日村支书活动的一条信息还被评为全省优秀组工信息,这在全市也是唯一的一条;还有1条信息被中央组织部采用,是全市96年以来被中组部采用的第一条信息。
(三)全面实施调研信息工作目标责任制,开创了调研信息工作新局面
以上成绩的取得,与各基层党(工)委的努力是密不可分的,这得益于调研工作目标责任制的全面贯彻落实。为了强化各基层党(工)委在调研工作上的责任,我们明确规定各党(工)委每年至少撰写大稿6篇、小稿8篇,并制定了量化考核办法。我们还进一步加强了与各党(工)委的联系沟通,及时通报情况,督促落实。据统计,去年共收到基层投稿164篇,比2005年增加47篇。18个党(工)委中,完成任务考核得分达到100分的有7个,比2005年增加了2个。在开展重点课题调研方面,有8个党(工)委完成了任务。县直属机关工委把任务分解到支部,定期检查督促,去年在调研工作方面成绩斐然,以总分210分的好成绩荣获考核第一名,超出任务分值110分,这还不包括县委组织部同志及县领导的投稿用稿得分;沙田、遥田、环建、农业等党委完成任务较好,积极性较高。
同志们,在肯定成绩的同时,我们也应该清楚地看到工作中存在的不足与问题,主要是有的单位对调研信息工作重视不够,措施不力,工作处于被动状态;有的单位存在马虎应付的现象;有的单位连续多年没有完成调研信息工作任务;部分从事调研信息工作的同志责任感不强,怕辛苦,理论素质和业务水平提高不快,等等。这些存在的不足与问题,有待在今后加以解决。
总结一年来的调研信息工作我们有几点体会:
第一,必须提高思想认识,增强做好调研信息工作的责任感。组织调研信息工作是党的建设和组织工作的重要内容,调研工作着眼于组织部门的各项中心工作,针对存在的实际问题进行调查研究,是推进党的建设和组织工作的重要手段;信息工作主要是服务于上级领导,是为领导决策提供参考和依据的重要形式。调研信息工作是我们党提高执政能力的实现形式,也是我们党的优良传统,各级党委应当充分认识这项工作的重要性。个别党委、个别组工干部对这项工作存在认识偏差,认为在笔头上做文章没有实际意义,这种思想观点是不对的。要及时端正过来,把务实和务虚工作紧密结合起来,勤于思考,善于总结,认认真真、扎扎实实抓好调研信息工作,为推动党的建设和组织工作取得新成绩作充分的理论准备。
第二,必须突出工作重点,致力于求质量上的新突破。
抓好调研信息工作,必须紧紧依靠调研信息员队伍。要把抓队伍建设作为推进调研信息工作的重要着力点来重视和加强。去年,我们组建了一支特约通讯员队伍,效果是明显的,潜力很大,使我们的工作变得更加灵活主动。实践证明,这种做法值得推广。各基层党(工)委完全可以参照这种做法,把能够信任这项工作的同志组织起来,通过培训、交流、课题攻关等形式提高调研信息员队伍的业务能力,并出精品、出成绩。党委主要领导要在物质上、时间上给予大力支持,为调研信息工作创造良好条件,关心他们,爱护他们,尊重他们,真正把调研信息工作摆在重要位置上。
第三,必须创新工作载体,努力营造更加积极的调研信息工作氛围。我们通过组建特约通讯员队伍、向党员领导干部约稿等形式,使调研信息工作的氛围逐步浓郁了起来。但这种氛围与南雄、仁化、翁源等县比较起来,还是有很大差距的。必须加快工作创新步伐,通过举办征文比赛等形式,完善我们的工作载体,促使各基层党委加强重视,使更多的党员干部加入到我们的行列当中,努力营造大讨论、大调研氛围。
三、2007年我县组织调研信息工作任务
2007年是迎接党的十七大胜利召开和学习贯彻党的十七大精神的一年,也是全面落实科学发展观、推进和谐某某建设的重要一年,同时还是全市开展“效率年”活动,改进干部作风,提高机关效率的关键一年。新的一年,组织调研信息工作必须坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,围绕中心,服务大局,积极贯彻落实中央和省市一系列重要会议精神,以改革创新的精神和求真务实的作风,立足于我县党的建设和组织工作的目标任务,致力于推进新某某建设,充分发挥调研信息部门的参谋、助手、喉舌、耳目作用,不断开创我县调研信息工作的新局面。
(一)以抓重点课题调研为着力点,不断提高调研工作水平
目前,我县基层党(工)委的调研工作还处于比较被动的状态,主要表现在两个方面:一是许多单位的领导不能很好地贯彻组织调研工作要求,没有对调研工作进行部署;二是许多具体负责这项工作的同志在以往很少或者根本没有开展过实质性工作,严重制约了我县组织调研工作水平的进一步提高。我们必须以抓重点课题的调研活动为

着力点,加强指导,切实提高调研工作者的业务水平。在全市组织部门调研信息工作会议上,市委组织部

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