全县事业单位岗位设置管理工作动员大会上的讲话 |
|
|
的原则,充分考虑历史原因和客观实际,统筹协调和妥善处理好各方面的利益关系,切实把广大工作人员的切身利益维护好。决不能借改革之机打击报复,甚至剥夺工作人员的劳动权利,也决不允许以搞活单位内部分配为幌子,侵占工作人员应得的合法报酬。事业单位的岗位设置方案及其他涉及广大工作人员切身利益的重大事项,必须充分征求广大职工的意见,充分考虑大家的意愿。 (四)要严肃纪律。事业单位岗位设置管理工作在组织实施过程中,县事业单位岗位设置管理工作领导小组办公室要组织专门力量,对改革工作的全过程实行定期或不定期的检查监督,随时掌握工作开展情况,及时分析和解决工作中出现的新情况、新问题,不断完善工作措施和办法,努力提高岗位设置管理水平。对本次岗位设置管理工作开始后,未经人事主管部门同意突击聘用的人员、聘用的职务,不予认可,还要严肃查处。今后,对不按规定程序进行岗位设置和岗位聘用的事业单位,人事部门及有关部门不予确认岗位等级、不予兑现工资、不予核拨经费,什么时间完成岗位设置管理工作,什么时间调整应该增加的工资;对情节严重的,要通报批评,按人事管理权限对单位领导和相关责任人给予相应的纪律处分。 同志们,做好事业单位岗位设置管理工作时间紧,任务重,难度大。希望大家统一思想,坚定信心,扎实工作,努力把全县事业单位人事制度改革工作不断推向深入。 上一页 [1] [2] [3]
|
|
上一个领导讲话: 提升“六气” 树立组工干部新形象 下一个领导讲话: 党员集中训练动员大会讲话稿
|
|
|
看了《全县事业单位岗位设置管理工作动员大会上的讲话》的网友还看了:
[组织人事]机构编制暨事业单位清理规范工作会议讲话 [思想宣传]在全县村庄规划工作培训班上的动员讲话 [组织人事]县委书记在2011年全县青年干部座谈会上的讲话 [组织人事]关于事业先进工作者表彰大会讲话 [组织人事]县事业单位岗位设置管理工作动员会讲话稿 [经济工作]县委副书记在全县经济责任审计工作培训会议上的讲 [反腐倡廉]全县支部整顿会议领导发言 [经济工作]在全县应对金融危机政银企座谈会上的讲话 [经济工作]2009在全县工业经济形势分析会上的讲话 [经济工作]在全县国税工作会议上的讲话
|
|