应对中医人才选拔模式动“手术”

　　 “中医药院校要发展、要进步，就必须打破僵硬化人才选拔，注重中医自身特色，在根本上选择更多适合中医思路和实践的人才，使更多适合和热爱中医的优秀人才得到良好的发掘和培养。”今年全国“两会”期间，全国政协委员、吉林市华侨医院院长朱世增接受记者采访时开门见山地说道。长期以来，朱世增委员在基层从事中医临床及硕士研究生的培养工作，对传统中医的继承和发扬深感忧虑。
　　放宽中医药学校自主招生的限制
　　 朱世增委员建议增多可以拥有自主招生权利的中医药院校的名额，扩大中医药院校自主招生范围和比例。他指出，我国教育部从2003年开始实行高等院校自主招生改革，并在部分高等院校进行试点实践，即“以文化课考试为主，多元化综合评价相结合”，给予部分高校5%的择生自主权，自主招生所选拔的考生在高考录取时可获得20分的加分或其他的优惠措施。这一重要的改革措施，使得高校在选择生源时有了一定的自主权，吸纳了更多适合高等学院各院系专业特点的优秀专科学生。这项改革发展到2011年，拥有自主招生资格的试点院校已增至80所，但是，在全国范围内，中医药学校拥有自主招生试点资格的只有一所，即北京中医药大学。这对于在全国吸纳更优秀更适合的学生学习中医，和对全国中医药院校招生制度的改革与发展，所起到的作用都还是远远不够的。
　　 “每个高等院校都有它独特的方面，自主选拔的优点就在于可以选择更适合这些特色的人才，中医药大学则更需要如此。wwW.YbASk.cOM”朱世增委员介绍说，中医是建立在阴阳五行的哲学基础上的一门传统医学，所以，必须要求学生有一定的思辨能力和哲学观念，而这些，都是在高考的总成绩中体现不出来的；另外，在中医界，有许多是家传和师带徒的优秀人才，但由于现行医疗体制的要求，无法拿到有效的行医资格，因此，扩大中医药院校自主招生的范围和比例，是非常有必要的措施。
　　必须将医古文与外语并重
　　 “在我国现行的教育体制下，人才的选拔太过于僵硬化，过分注重外语的成绩而忽略了中医自身特色，造成了中医院校失去了许多确有实学的人才。因此，我建议将医古文与外语并列作为

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