企业内部撞制的重要组成邵分，所以会司治理结构也是内部会计撞制的环坑和前提。会司治理机制有效，是保证会计信息真实、完整的基本条件，达到各利益主体之间的协调和平衡，才能维护各利益主体的正当权益，最终实现会司价值最大化。文章重点叙述了我国会司治理结构下内部会计监份中存在的问题:针对这些问题提出了以下解决时策。
1公司治理与内部会计监督的内涵分析
1.1公司治理与内部会计监督的概念
1.1.1公司治理的概念
公司治理是一个在处理企业各利益关系方之间利益关系过程中而形成的动态概念，是指通过合理的制度安排来制约企业各利益关系方权利与责任并形成有效决策的过程。公司治理包含了两个方面内容:一是一套规定各利益方(股东、经理人员、债权人、政府和其他利益相关者)之间关系的规则，如对他们各自的权利与责任的界定;另一方面是一套有助于直接或间接执行这些规则的机制。公司的治理结构，以公司法和公司章程为依据，其本质是一种关系合约。
1.1.2内部会计监督的概念
内部会计监督指的是一个单位为了保护其资产的安全完整，保证其经营活动符合国家企业内部会计控制，我们应该建立健全内部会计控制体系，提高会计人员素质，加强内部审计，强化外部监督。针对以上现状，为促进公司治理与内部会计监督的有效融合，本文认为公司的治理可以从以下三个方面人手加以完善。
3.1完善公司治理框架
第一，颁布统一的公司治理结构基本原则和标准。结合我国具体国情，在公司的治理标准中，要把包括内部行政控制、内部会计控制在内的内部控制机制与措施的构建纳人其中。LOCAlhOSt第二，建立激励与约束机制。完善公司治理机制必须尽快建立市场化、动态的、长期的激励与约束机制。第三，完善独立董事制度，强化制衡和监督导向。明确规定独立董事的职责在于通过强化对企业的制衡和监督来维护企业全部出资者的合法权益，保证企业经济活动的合法性。
3,2加强企业内部会计控制环境建设
首先企业经营管理者应该注重对企业文化的培养与优化，同时应避免一种只注重小团体和短期效益的企业文化，保持一种健康的文化氛围;其次，要解决现今的董事会中存在内部人控制、董事会责任淡化等问题，一是推行独立董事制度，通过对董事会这一内部机构的适当外化，引人外部独立董事，以期望对内部人员形成一定的监督制约力，最大限度地维护所有股东特别是中小股东的权益，第三，是明确董事会内部分工，设立专门委员会，从而加强内部管理和控制。
3.3提高会计人员素质
培养高素质的会计人才，加强会计职业道德观念的建设，加强对会计人员的监督管理，提高会计队伍的整体素质，是强化会计监督的根本途径。首先，要通过多种形式强化会计人员的法制观念，使会计人员在国家会计法律体系下真正履行其职责，第二，会计人员要具备良好的会计职业道德、讲诚信、说真话，这是会计职业本身赖以生存和发展的基本保障;第三，会计人员要有较高的业务素质和较强的综合能力，并为之提供继续教育的机会，及时更新知识，适应形式，将新政策、规定武装到会计从业人员头脑，只有熟练掌握会计知识，及时了解最新法规，充分把握风险，才能做出理性判断，保证会计信息质量，并且做好会计监督。